企業向けウェビナー検索
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ウェビナー No.825

2021/10/27

「ジョブ型」への転換・アフターコロナ時代に呼応した「ジョ...

「ジョブ型」への転換・アフターコロナ時代に呼応した「ジョブ型人事制度」への対応のページです。 働き方改革の推進やCOVID-19により、従来の働き方・雇用・評価・処遇では耐えられなくなっており...

ウェビナー No.827

2021/11/04

【アジャイルHR共催】これからの“マネジメントの型“とは?...

【アジャイルHR共催】これからの“マネジメントの型“とは? OKRと360度フィードバックを徹底攻略!のページです。 本ウェビナーは、テーマを「これからの“マネジメントの型“とは? OKRと3...

ウェビナー No.845

2021/11/16

【無料Webセミナー】成果に導く管理者を選抜する、昇進・昇格...

【無料Webセミナー】成果に導く管理者を選抜する、昇進・昇格向けアセスメントツールのご案内のページです。 弊社では"あらゆる組織に共通する、成果に導くための合理的な原理"を 『UM(=Univ...

ウェビナー No.863

2021/11/25

今から対策しないと間に合わない!男性育休義務化に向けた取...

今から対策しないと間に合わない!男性育休義務化に向けた取り組みとはのページです。 ▽このような企業におススメです▽ ●育児・介護休業法の法改定に伴い、人事としてどのような対策をすればいいか不安...

ウェビナー No.3381

2021/12/17

ジョブ型のプロが教える!みんなが納得できる「シニア再雇用制度」の...

2021-12-17(金)開催。ジョブ型人事制度を活用して、再雇用後の職務の定義や給与水準など本人も社員も納得できるシニア再雇用制度の実現方法を解説します。基本的な考え方と実例を、本制度に精通し...

ウェビナー 視聴無料 No.3433

2021/07/29 〜 2021/12/31

ポスト・コロナの経営 組織戦略7つの論点 | 『日本の人事部』

2021-07-29(木)開催。昨年リリースした【緊急レポート】を振り返ったうえで、これからの経営(ポスト・コロナの経営)を未来予測。国内外の社会・経済環境が大きく変化するなかで、組織戦略で求め...

ウェビナー No.3609

2022/01/13 〜 2022/01/18 | 開催日:2022/01/13、1/18

【webセミナー】総合住宅不動産会社の事業拡大と人事戦略|船井総合研...

このような方におすすめ 事業拡大に応じて会社の状況が変わったが、組織・人事が以前のままであり、どのように変えるべきか悩んでいる。 コロナで会社の状況も変わったので、組織・人事も変えなければならな...

ウェビナー 視聴無料 No.5794

2022/01/25

もう迷わない!給与の適切な決め方を徹底解説!~成果と適切に連動す...

【最適な給与決定の仕組みが丸わかり!】 リモートワークの常態化・ジョブ型への転換…。同一労働同一賃金への対応…。 時代に合わせた働き方は取り入れてみた。 けれど、人事制度は従来のまま… そん...

アーカイブ 視聴無料 No.11938

2022/01/28

【アーカイブ配信】自社にあった「等級制度」になっていますか?等級...

人事制度でこんなお悩みはございませんか? ・職種は設定されているが過去に設定したもので機能していない ・等級制度、評価制度、報酬(賃金)制度が連動していない ・等級定義はあるが利用しておらず形...

ウェビナー No.8167

2022/02/07

グループ経営の高度化に向けた『グループ・ガバナンス』構築のポイン...

2015年のコーポレートガバナンス・コードの施行以来、上場企業のコーポレートガバナンス改革が進みつつありますが、本年4月の東証市場再編を控え、さらに一段踏み込んだガバナンス改革が想定されます。コ...

ウェビナー 視聴無料 No.9472

2022/02/15

【無料】ジョブ型人事制度セミナー

大企業を中心に導入が進んでいる「ジョブ型」。 経団連でもジョブ型を推進する方針を発表し、経営者や企業人事担当者から関心を集めています。 しかし、日本では「ジョブ型」の正しい情報は数少なく、 そ...

ウェビナー 視聴無料 No.9602

2022/02/16

ウィズコロナの人事制度の考え方~入門編

■セミナーの内容 次の疑問にお答えします。 ①人事戦略における人事制度の機能とは? ②職能? 成果? 役割? 職務? ジョブ?  ③等級制度・評価制度・賃金制度の考え方とは? ④ウィズコロナ...

ウェビナー 視聴無料 No.10154

2022/02/18

【夜の楽校】 人事評価制度を作ってきたコンサルタントの懺悔の会 - ...

夜の楽校(がっこう)は、株式会社グローセンパートナーのメンバーが学んだこと・体験したことをシェアする場です。楽しく、学んで、学びの仲間が増えればと思って開催しています。今回は、人事評価制度のコン...

ウェビナー 視聴無料 No.11046

2022/02/22

【Web受講 22/02/22】1,200件のコンサルティングで培ったノウハウ~企...

このように思ったことは ありませんか? ・企業の成長に合わせた仕組みが整っていない。 ・勝ちパターンが見えているのに社員が思ったような成果を実現できていない。 ・いい商品、いいサービスはあるのに...

ウェビナー 視聴無料 No.11935

2022/02/24

70歳定年延長時代を見据えた シニア人材の戦力化を実現する人事制度セ...

労働人口の減少による、人材の活用の一環としてあるいは、年金受給年齢の繰り上げなどへの対応としてシニア人材の活用が急務になっている中、このようなお悩みはありませんか? ・改正高年齢者雇用安定法・...

ウェビナー 視聴無料 No.11918

2022/02/24

【システム導入・活用支援コンサルタントが解説!】vol.3中長期の要員...

「現場からの要求」vs「経営からの人件費率の抑制」という中期経営計画によくある板挟みシナリオに沿って、Rosic Analyticsの各機能をご紹介いたします。 現在の採用や人事制度の運用をそ...

ウェビナー 視聴無料 No.11863

2022/02/24

カゴメ有沢氏 × タナケン教授が対談!カゴメHRBPの事例から考える「...

HR領域の課題・最新動向について、企業の皆さまと学びあいノウハウを共有する場「アカリクサミット」。 第3回目となる今回は、カゴメ株式会社 常務執行役員CHO 有沢氏と、法政大学教授の田中氏をゲス...

ウェビナー 視聴無料 No.12381

2022/03/02

株式会社プレスタイム / 【オンライン】メンター制度無料説明会 202...

人材不足が顕在化している今、私たちは下に 「人材確保のための経営者の4つの懸念」を問題提起しました。 説明会では、これらの「解」が「メンター制度の導入」であると、 メンタリング体験と制度理解を通...

ウェビナー No.9619

2022/03/04

【前回満足度100%】コロナショックを乗り越える!「人事評価・等級制度...

■講義概要■ コロナショックによる社会の変化は、ビジネスと働き方に大きく影響を与えています。しかし広がりつつあるリモートワークも、採用できる職種とそうでない職種に分かれます。 ジョブ型人事制度...

ウェビナー No.2739

2022/03/04

“社員が輝き会社が変わる” 人事制度の見直し方|Webセミナー|アタ...

03/04 オンライン。コロナ禍を経て、ニューノーマル時代の人事制度の在り方について企業の模索が続いています。「メンバーシップ型」から「ジョブ型」への転換も、代表的な人事のキーワードですが、時代...