新型コロナで医療が変わる SSK 新社会システム総合研究所

Ⅰ. 新型コロナで医療が変わる〜新型コロナと２０２０年診療報酬改定〜 10月7日　【10:00〜11:00】 新型コロナの感染拡大で、全国の６７％の病院が赤字に転落した。戦後最大の病院経営危...

２０４０年問題を乗り越えるための各種施策とＩＣＴ利活用戦略 SSK 新...

〜Ｗｉｔｈコロナ期におけるＩＣＴニーズの変化等〜 超少子高齢社会・人口急減が深刻化する「２０４０年問題」を乗り越えるための施策「在宅医療介護連携」「地域包括ケアシステム」「地域共生社会」とＩＣＴ...

薬局のデジタルトランスフォーメーション（ＤＸ）の動きとＰＨＲ活用...

働き方や営業戦略など、すべての産業でデジタルトランスフォーメーション（ＤＸ）が進んでいる。健康産業も例外ではなく、薬局やドラッグストアにおいてＤＸの実例が増え続けている。しかし、健康産業のＤＸは...

新・デジタル時代のヘルスケアビジネスの立ち上げ方 〜オンライン診療...

市場規模６０兆円。人類最大の課題でありながら、人口減少時代において、唯一の成長産業といわれる「医療・介護・ヘルスケア」。ビジネスモデルも、創薬ベンチャー時代（第１次ヘルスケアビジネスブーム）、製...

ヘルスケア領域におけるプロダクト開発・新規事業の立ち上げ方 SSK 新...

デジタルソリューションによるヘルスケア新規ビジネスはどうやったら立ち上がるのでしょうか？これまで大企業もスタートアップも含めて様々なヘルスケア系企業で、開発・プロダクトマネジメント・事業開発など...

第11回Jウエルネス研究セミナー【小樽築港のウエルネスタウン構想とは...

2022年3月のテーマは「小樽築港のウエルネスタウン構想とは」です。 北海道・小樽で、大型複合商業施設「ウイングベイ小樽」や済生会小樽病院を中心に地域の企業や大学、行政が、連携する「小樽築港ウ...

2022/10/18 | 13:00～15:00

京大SaMDセミナー　PHRを巡るビジネス界の最前線

京大研究者をはじめ、ベンチャー支援で著名な弁護士、通信事業者が登壇！医療費の抑制への期待が大きいPHR（Personal Health Record）を中心に主にビジネスを進める側から最新動向に...

2022/09/08 〜 2022/10/14 | 10:00 - 17:00 JST

リンダ・グラットン氏、伊藤邦雄氏、入山章栄氏ら登壇！企業の人材戦...

■HRサミットとは？ 　企業の人材戦略・組織強化・働き方を考えるオンラインイベント『HRサミット2022 ONLINE』。 　2022年のテーマは、「-NEXT HR– 今こそ「働く人」...

2022/10/31 〜 2022/11/04 | 2022/10/31（月） 11:00 ～ 2022/11/04（金） 21:00

【人事部大研究】今なぜ、人事部は変わらなければならないのか～「人...

日本企業の人事部はここ数年、これまでにない転換期に入っています。 働き方改革、ジョブ型雇用への転換、人的資本経営に資する人材投資の可視化などに直面し、 人事部が自ら変わらなければ変革...

2022/11/28 〜 2022/12/02 | 2022/11/28（月） 11:00 ～ 2022/12/02（金） 21:00

【人事部大研究】今なぜ、人事部は変わらなければならないのか～「人...

日本企業の人事部はここ数年、これまでにない転換期に入っています。 働き方改革、ジョブ型雇用への転換、人的資本経営に資する人材投資の可視化などに直面し、 人事部が自ら変わらなければ変革...

2022/12/14 | 14:00~15:00

マイナンバーカードから始まる医療DXの事例 | セミナー情報 | 日本事...

マイナンバーカードから始まる医療DXの事例 ・オンライン資格確認の共有医療情報をいかに診療で活用していくのか？ ・電子処方箋と紙の処方箋の違い（患者体験をふまえ） ・PHRからみえる電子カ...

2022/12/19 〜 2022/12/23 | 2022/12/19（月） 11:00 ～ 2022/12/23（金） 21:00

【人事部大研究】今なぜ、人事部は変わらなければならないのか～「人...

日本企業の人事部はここ数年、これまでにない転換期に入っています。 働き方改革、ジョブ型雇用への転換、人的資本経営に資する人材投資の可視化などに直面し、 人事部が自ら変わらなければ変革...

2022/12/01 〜 2022/12/23

【実践事例】 “業務負荷”の軽減で介護・医療業界の働き方を変える〜...

介護・医療業界は慢性的な人材不足を抱えています。 こうしたなかで事業者には、単なる要員計画にとどまらない、人材が「集まり」「定着する」労働環境をどう作っていくのか、ということまで視野に入れ...

2022/12/18 〜 2022/12/23 | 9:00 - 23:55 JST

ベストリハ取締役本部長が語る”業務負荷”の軽減で介護・医療業界の...

介護・医療業界は慢性的な人材不足を抱えています。 こうしたなかで事業者には、単なる要員計画にとどまらない、人材が「集まり」「定着する」労働環境をどう作っていくのか、ということまで視野に...

2022/12/22 〜 2022/12/23 | 9:00 - 23:55 JST

ベストリハ取締役本部長が語る”業務負荷”の軽減で介護・医療業界の...

介護・医療業界は慢性的な人材不足を抱えています。 こうしたなかで事業者には、単なる要員計画にとどまらない、人材が「集まり」「定着する」労働環境をどう作っていくのか、ということまで視野に入れ...

2023/01/13 | 9:30~11:30

総務省：PHRデータ活用、遠隔医療、ローカル５G活用の取組み 01月13日...

講義概要 医療等分野における情報通信技術の利活用は、多くの社会的課題解決の可能性を秘めるとともに、新時代の競争力の源泉にもなり得るものであるとして、注目を浴びています。本セミナーはPHRを...

2023/01/23 〜 2023/01/27 | 2023/01/23（月） 11:00 ～ 2023/01/27（金） 21:00

【人事部大研究】今なぜ、人事部は変わらなければならないのか～「人...

日本企業の人事部はここ数年、これまでにない転換期に入っています。 働き方改革、ジョブ型雇用への転換、人的資本経営に資する人材投資の可視化などに直面し、 人事部が自ら変わらなければ変革...

2023/01/24 | 13:00~14:00

成長企業2社のCHROに学ぶ戦略人事とは 【Luup×ココナラ】スタートア...

昨今、「HRBP（HRビジネスパートナー）」という概念が広まってきています。従来の採用や労務を主とする人事とは異なり、HRBPは「戦略人事」とも言われ、経営陣と同じレベルで経営課題・数値を理解し...

2023/01/26 | 9:30~11:30

経済産業省 : PHR利活用の新たなヘルスケアサービスの創出等今後のヘ...

講義概要 医療ＤＸやデジタルヘルスなど、個人の医療・健康情報を、医療の高度化、国民の健康増進に繋げていこうとする取組が、政府を挙げて行われております。 本セミナーにおいては、ＰＨＲ（Pe...

2023/02/24 | 15:00~17:15

（2/24）ここから始める　未来のウェルネス―EXPO 2025への挑戦とその...

未来のウェルネスはどのように実現されているのか？ あなたは2025年大阪・関西万博で、どのような未来を描きたいか？ EXPO2025から10年後の将来。 ヘルスケアとメディカルはシーム...