2022/10/06 | 10:30～12:00
10/6【WEB開催】『経営者の優先順位・組織課題は何から手を付ければい...
『理念はどこまで浸透させれば良いか』 『指示を聞かない部下がいる』 『業績不振の社員への対応』 『離職が続く』 『No2の役割が不明確』 『経営幹部が育たない』 『評価制度が機能して...
2022/10/06 | 11:00~11:30
脱ミスマッチ！採用を成功に導く「エン・ジャパン流 適性テスト活用術...
適性テストを使った採用活動をしているが… ―いい人材だと思っていたのに、途中で辞退される ―面接の評価は高いのに、ひとり立ちまで時間がかかる ―社員と似たタイプを採用して...
2022/10/07 | 14:00 - 15:30 JST
社員の“働きがい”が変わる！ウェルビーングを高める中小企業の人的...
【このようなお考えをお持ちの方は、 ぜひご参加ください】 ・生産性を上げて業績を向上させたい ・社員の離職率を抑え定着させたい ・社内の心理的安全性を高めたい ・社員の働きが...
2022/10/11 | 19:00 - 21:00 JST
【オンライン特別セミナー：１０/１１(火) １９：００～】～セルフ・...
昨今の世界的なパンデミックにより、リモートワークを はじめとした私たちの働き方にも大きな変化があり、 企業にはより個を大切にしたマネジメントが求められています。 また、国の第11次職業...
2022/10/11 | 14:30~15:30
10/11【WEB開催】「評価制度が会社を長期自動成長させる」識学副社長...
マネジメントコンサルティングの識学は、現在3,000社以上が導入し、成果向上・離職低減を実現しています。 そんな弊社の創業当初から営業部門を率いてきたのが、今回登壇する副社長梶山です。 ...
2022/10/11 | 15:00 - 16:00 JST
退職理由の5割を占める職場環境を改善！「マネジャー育成」に欠かせな...
＜このような方におすすめ＞ ●従業員の離職でお悩みの人事の方 ●マネジャーの育成が追い付かず、お困りの経営者/人事の方 ●部下との1on1で心理的安全性を確保してもチーム成果に繋がらず、 ...
2022/10/12 | 14:00 - 15:00 JST
本当に採用したい学生をスカウト！ 誰でもできる ターゲティングレ...
御社が「本当に採用したい学生」とはどんな学生でしょうか？ 「コミュニケーション能力が高い人」「理系学生」「体育会系学生」などの言葉で表現されやすいですが、これだけでは十分なターゲット設定ができ...
2022/10/12 | 14:00 - 15:00 JST
本当に採用したい学生をスカウト！ 誰でもできる ターゲティングレ...
御社が「本当に採用したい学生」とはどんな学生でしょうか？ 「コミュニケーション能力が高い人」「理系学生」「体育会系学生」などの言葉で表現されやすいですが、これだけでは十分なターゲット設定が...
2022/10/12 | 14:00~15:00
本当に採用したい学生をスカウト！ 誰でもできる ターゲティングレ...
2022-10-12(水)開催。「求めている学生からの応募が少ない」 「求めていた学生だったが、入社後早期離職した」 などの課題はターゲティングが原因かもしれません。 ターゲット設定を...
2022/10/12 | 14:00~14:45
社員の離職防止・活躍・定着に有効！オンボーディングセミナー～エン...
2022-10-12(水)開催。社員の早期離職防止・早期戦力化に繋がる施策として注目されるオンボーディングの、基礎及び実践的な知識が学べます。 ・オンボーディングとは ・GRC観点のオンボー...