2022/11/17 〜 2022/11/29 | 11月17日（木）14時00分～14時30分 ・11月29日（火）15時00分～15時30分

【迫るタイムリミット！ 2024年問題対応】 建設業でのシステム利用に...

建築、土木、設計など、建設業界の人事部門で労務管理を担当されている方に向けて、働き方改革推進の手段として注目されているPC利用制限／シャットダウン（長時間労働抑止）システムやその効果について、わ...

2023/01/10 〜 2023/03/10

【無料】オンデマンド配信　講座15：どうしたらいい？2024年...

セミナー概要 このセミナーのポイント！ ＜東京都内にある企業限定！＞ 2024年適用開始　物流業・建設業の時間外労働上限規制 〇オンデマンド講座　配信期間：1月10日（火）～3月10...

2023/04/25

【オンライン】【不動産業界向け】従業員満足度・エンゲージメント向...

不動産業界の皆様におかれましては、従業員満足度やエンゲージメント向上の対策に取り組むなかで、長時間労働や離職などの問題にお困りではないでしょうか？そこで本セミナーでは、不動産業界の人事・労務管理...

2023/04/25 | 13時00分～14時00分

不動産業界向け 従業員満足度・エンゲージメント向上対策セミナー - ...

不動産業界の皆様におかれましては、従業員満足度やエンゲージメント向上の対策に取り組むなかで、長時間労働や離職などの問題にお困りではないでしょうか？ そこで本セミナーでは、不動産業界の人...

使用者側特化の労働弁護士が語る！働き方改革関連法の実務対応（約16...

使用者側特化の労働弁護士が語る！働き方改革関連法の実務対応 2018年7月6日に公布された働き方改革関連法 同法により、罰則付きの時間外労働の上限規制、 不合理な待遇差を解消するための規程...

使用者側特化の労働弁護士が語る！働き方改革関連法の実務対応（約16...

2018年7月6日に公布された働き方改革関連法 同法により、罰則付きの時間外労働の上限規制、 不合理な待遇差を解消するための規程の整備（同一労働同一賃金）等が導入されました。 同年9月...

2023/02/05 〜 2023/12/28

アーカイブ配信　【2024年問題対応】 建設業でのシステム利用...

セミナー概要 このセミナーのポイント！ 建設業界における多様な勤務形態も踏まえた正確で効率的な労務管理 このセミナーは、アーカイブ配信です。お好きな時間にご視聴いただけます。 +++...

2023/04/21 | 10:30 - 16:30

「労働安全衛生管理」：労働安全衛生法、労働災害、企業責任、安全衛...

これまでに300件以上の死亡災害・重篤災害の調査・捜査に従事した元労働基準監督署長が、まずは実際に起きた５つの災害実例から「一瞬の労働災害がいかに人生を変えてしまうのか」を実感してもらい、労働災...

2022/12/06 〜 2022/12/13 | 12/6(火) ・ 12/13(火) 14:00-15:00

長時間労働の実態と適切な労務管理 社労士が本音で語る！ | freee株式...

当セミナーでは、特定社会保険労務士の山口先生をお招きし、危ない労務管理の事例とこれからの適切な従業員管理を解説いただきます。 セミナー内容 第1部 法改正のポイント総まとめ！ 長時間労働...

2022/11/28 | 14時00分～15時30分

建設業向け リモートワークに有効な「セキュリティ／労務管理」対策ご...

猶予期間が設けられていた建設業にも、いよいよ2024年4月からは改正労働基準法が適用されます。 本セミナーでは、本法律で定められている上限規制に対して、労働時間を客観的かつ正確に管理するに当た...

2023/05/30 | 13:00〜14:00

【オンライン】建設業界の2024年問題へ対応を！ ～ 長時間労働抑止シ...

猶予期間が設けられていた建設業にも、いよいよ2024年4月からは改正労働基準法が適用されます。本セミナーでは、本法律で定められている上限規制に対して、労働時間を客観的かつ正確に管理するに当たり、...

2022/09/27 | 15:00~15:50

「社労士」×「産業医」が語るヘルスケアマネジメント アフターコロナ...

働き方改革関連法以降、中小企業でも長時間労働対策が進んでいますが、実態としてはまだまだ対策ができていない会社も多くあります。 テレワークが浸透し、在宅での業務時間が見えづらく、申請上の労働時間...

【2023年4月から中小企業も対象】割増賃金率の引き上げで勤怠管理...

「60時間を超える時間外労働の割増賃金率引き上げ」の概要と必要な対応についてわかりやすく説明します。「60時間を超える時間外労働の割増賃金率引き上げ」の概要と必要な対応についてわかりやすく説明し...

建設業界の2024年問題 働き方はどう変わる？｜リフォーム経営支援チ...

建設業界は今、2024年問題として長時間労働の是正を迫られています。2019年の働き方改革関連法から5年間の猶予を与えられたとはいえ、深刻な人手不足によってそれどころではないという会社も多いでし...

2022/12/16 | 14:00 - 15:00

生産性向上の秘訣は従業員の睡眠改善〜上場企業700社の調査で分かった...

今、なぜ従業員の睡眠改善を推進している企業が多くなってきたのか。 睡眠はまだ個人の管理では？と思われる方は多くいるのではないでしょうか？ 昨今、企業での健康経営や働き方改革の活動が注目さ...

労働基準監督署の調査（臨検監督）の基礎知識とチェックポイント！...

労働基準監督署の調査の基本的な知識から、日頃からどのようなことをしておけばよいかといった内容を詳しく解説します 厚生労働省の出先機関である労働基準監督署では、企業が労働基準に関する法令に則...

2023/05/24 | 13:00 - 17:00

労務担当者養成講座（初級）～人事労務の基礎を半日で丁寧に...

セミナー概要 ★当講座は、単科講座としてもご受講いただけますが、2日間コースで受講すると「割安に」、労務の「全体像」が網羅できます。 ▼「労務担当者養成講座（2日間集中セミナー）」 ・...

2023/05/30 | 13時00分～14時00分

建設業界の2024年問題へ対応を！ -

猶予期間が設けられていた建設業にも、いよいよ2024年4月からは改正労働基準法が適用されます。 本セミナーでは、本法律で定められている上限規制に対して、労働時間を客観的かつ正確に管理するに当た...

【2023年4月から中小企業も対象】割増賃金率の引き上げで勤怠管理...

「60時間を超える時間外労働の割増賃金率引き上げ」の概要と必要な対応についてわかりやすく説明します。 長時間労働の抑制と労働者の健康を保つことを目的に、2010年4月に施行された改正労働基...

【2023年4月から中小企業も対象】割増賃金率の引き上げで勤怠管理...

「60時間を超える時間外労働の割増賃金率引き上げ」の概要と必要な対応についてわかりやすく説明します。 長時間労働の抑制と労働者の健康を保つことを目的に、2010年4月に施行された改正労働基...