2023/05/23 | 午後3時～4時30分

年功序列型給与体系の役割及び成果連動型給与体系への変更について　...

日本企業の韓国拠点責任者の最近の悩みは、まず1つ目はコロナ過の収束にともなう営業拡大であり、2つ目は、それを実現するための従業員の力量強化であると思われます。従業員の力量強化のためには、優秀な職...

2023/05/24 | 13:00 - 17:00

労務担当者養成講座（初級）～人事労務の基礎を半日で丁寧に...

セミナー概要 ★当講座は、単科講座としてもご受講いただけますが、2日間コースで受講すると「割安に」、労務の「全体像」が網羅できます。 ▼「労務担当者養成講座（2日間集中セミナー）」 ・...

【プロネットセミナー】基礎から学ぶ 給与計算実務 - YouTube

第2回 運送会社の経営者のための人事制度見直しセミナー | 船井総研ロ...

運送会社の経営者が、一連の働き方改革関連法案やコロナ禍と上手く付き合いながら、どのように人事制度を見直せばいいか、会社と社員を守るための具体的な手法を公開するセミナーです。このような経営者におす...

【2024年問題対策】リスク回避のための5つの対策 - YouTube

2024年問題に向けた対策を今から講じることが必要不可欠です。この動画では、運送業界における2024年問題について解説し、リスク回避のために5つの対策を提案します。具体的には、リスクの大きさの正...

【ウェビナー】改めて再確認できる♪中国人の魅力！「中国と日本の給...

改めて再確認できる♪中国人の魅力！「中国と日本の給与明細」アジア人材活用ウェビナーVol.3スピーカー：チン、阿部共同開催：JLEFxJHSU内容：中国人の魅力と中国の給与明細についての考え方...

2023/03/20 〜 2023/09/29

【NTT西日本】イベント・セミナー詳細｜【社労士登壇！】 人事担当の...

人事担当の業務は、採用から労務・給与計算までと幅広く、そのそれぞれが多様化・複雑化してきております。 日々の業務運営や業務量の増加にお悩みの方も多いのではないでしょうか？ 本ウェビナーに...

【アーカイブ配信】ターゲット層からの認知度UPで採用成功！ エンジニ...

エンジニアの採用は年々難しくなっています。 コロナ禍により企業活動にデジタル化が必須となったことで、業種に関係なく多くの企業がエンジニア採用を始めました。その結果、エンジニアの需要が急速に伸び...

【アーカイブ配信】ターゲット層からの認知度UPで採用成功！ エンジニ...

エンジニアの採用は年々難しくなっています。 コロナ禍により企業活動にデジタル化が必須となったことで、業種に関係なく多くの企業がエンジニア採用を始めました。その結果、エンジニアの需要が急速に伸び...

SAP HCM (Human Capital Management) Certification Training | Udem...

HR & 人事管理、給与計算、ESS & MSS、トレーニング & イベント、報酬、福利厚生、採用に関する SAP HCM を学ぶ SAP ERP 人的資本管理について SAP HCM ...

ガラッと賃金一新セミナー2023［紹介版］ - YouTube

「給料が低い」と言われると嫌になる。大手と比べられてもね。 新聞に載る給与の情報はピンと来ないし。本当は、ヨソはいくら払っているの？ 生の給与情報を得る術があればなあ。うちに合った給与のモノ...

2022給与ガイド調査結果発表ウェビナー - YouTube

複雑に変化し続ける人材ビジネスを紐解くべく、ヘイズでは企業様と求職者様を対象に「2022年版アジア給与ガイド」調査を元にしたWebセミナーを開催いたしました。本レポートではヘイズ内の人材事業エキ...

地方公務員のための給与実務入門

地方公務員制度の基本理念から、実際の給与制度運用の基礎的な実務をわかりやすく解説 いたします。

入社・退職・異動の手続きガイドブック

最新の制度にあわせた入社・退職・異動(給与変更・転勤)の手続きをまとめて一冊で紹介 2021年、正社員転職率は7.03%と過去6年間でもっとも高い数値になり、多くの企業で社員の入社・退職が増え...

ドラッカーの人事評価制度のポイント【ドラッカーセミナー・経営セミ...

■ 【ドラッカーの７つの原則が分かる！セミナー】 ■書籍「ドラッカーが教えてくれる 人を活かす経営７つの原則」 人事評価制度のコツ ・人事評価は、最大のラブコール ・5年後の理想の人材を定める...

【ウェビナー】ベトナム人労働者が10倍に増えた理由_アジア人材活用ウ...

ベトナム人労働者が10倍に増えた理由アジア人材活用ウェビナーVol.2スピーカー：フォン、堀内共同開催：JLEFxJHSU内容：ベトナム人労働者が10倍に増えた理由、ベトナムの給与や所得に対す...

クミタテル ウェビナー | 70歳就業時代到来！これからの人事の軸とな...

高年齢者雇用安定法の改正を受けて各企業とも65歳迄の雇用確保措置を講じてきましたが、高年齢社員（シニア社員）の活用は消極的であり法対応としての福祉的雇用が目立ちます。しかし、バブル期の大量採用世...

【人事Webセミナー】③人事制度の見直し・構築の基本「賃金プロット分...

今回は賃金プロット図を使用した自社の賃金体系の分析方法について解説します。最新人事情報や制度策定・改定に関するノウハウを提供致します！

【人事Webセミナー】②業界別、地域別、規模別賃金水準の把握方法 - ...

今回は、自社の賃金制度設計に必要な賃金水準の把握方法ついて解説します。最新人事情報や制度策定・改定に関するノウハウを提供致します！

【人事Webセミナー】④総額人件費分析の進め方 - YouTube

今回は、自社の人件費率が適正化わかる、総額人件費分析の進め方についてお話しします。