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ウェビナー No.8015

2022/02/09 | 14:00-17:00

２０２４年度を見据えた医師の時間外労働短縮計画の策定セミナー

対策時間は残りわずか！今から始めないと間に合わない。宿日直対応、連続勤務制限、副業・兼業把握…数々の課題が立ちはだかる、『医師の働き方改革』。多くの病院が二の足を踏むミッションの打開策とは？現場...

働き方 働き方改革 経営 労働 副業 医師 評価 交渉
ウェビナー アーカイブ No.8911

2022/02/22

労務トラブル対策実務セミナー

近年、労務トラブルは増加の一途を辿ってきました。とりわけ、問題行動をとる社員（勤怠不良・能力不足・メンタル不調など）と労働法による規制の狭間で、人事パーソンはその対応に日々奔走しています。トラブ...

人事 労働 採用 労務 パワハラ トラブル 長時間労働 勤怠
ウェビナー アーカイブ No.9299

2022/02/09 〜 2022/02/23

■会場受講　■ライブ配信　■アーカイブ配信(２週間、何度でもご視聴...

２０２４年度を見据えた 医師の時間外労働短縮計画の策定セミナー 対策時間は残りわずか！今から始めないと間に合わない。宿日直対応、連続勤務制限、副業・兼業把握…数々の課題が立ちはだかる、『医師の...

働き方 働き方改革 経営 労働 副業 医師 評価 コンサルタント 交渉
ウェビナー 視聴無料 No.12603

2022/03/03

【Web受講 22/03/03】医療機関の働き方改革、処遇改善について | セミ...

人口減少による働き手不足や2024年4月からスタートする医師の時間外労働の上限規制、また、看護職員等の処遇改善への気運の高まりなど、「働き方改革・生産性向上」や「処遇改善・賃金制度改革」の必要性...

働き方 医療 働き方改革 経営 生産性 労働 看護 医師
ウェビナー アーカイブ No.9515

2022/02/22 〜 2022/03/08

■会場受講　■ライブ配信　■アーカイブ配信(２週間、何度でもご視聴...

■佐藤広一先生の過去セミナーご参加者から、以下のお声をいただいております 　・資料とスライドが同一で、内容もわかりやすくとても良い。説明がききやすい。 　・対応策が違法かどうか見解を示してくだ...

人事 労働 労務 パワハラ トラブル 長時間労働 勤怠
ウェビナー 視聴無料 No.12684

2022/03/10

【Zoom開催・無料セミナー】「新年度法改正に備える！～人事労務およ...

人事労務関連の分野は毎年のように法改正が実施され、新年度においても対応すべき内容があります。 社内の規程改正などにかかる時間数やプロセスは各社まちまちですので、法改正の内容をしっかりと把握して準...

人事 労働 労務 介護休業 社会保険
ウェビナー 視聴無料 No.13324

2022/03/23 | 13:30~16:00

【3/23(水) オンライン開催】労務管理の変革に“待ったなし!!”労務リ...

「働き方改革関連法」が2020年4月に中小企業含めて完全施行し、時間外労働に対する上限規制に猶予があった3業種（医師・建設・運輸）へも2024年4月に施行されます。また、今年4月から改正育休法、...

働き方 DX 働き方改革 経営 ERP 生産性 労働 労務 健康経営 勤怠 法改正
ウェビナー 視聴無料 No.15557

2022/03/29 | 11:00~12:00

休日出勤・時間外労働・長時間残業は「社員ロボ」「自社サイト活用」...

【こんな方におすすめです】 とにかく忙しいと感じる採用担当者様 ロボや自社サイトを使って、時間外残業を減らしたい方（採用担当以外含む） 採用における工数、コストを7割以上削減したい方 ...

働き方 人事 働き方改革 労働 採用 オウンドメディア
アーカイブ No.13028

2022/03/04 〜 2022/04/08

６時間でわかる労働基準法（3/4～4/8配信） - みずほセミナー

１．労働基準法とは （１）労働基準法の効力 （２）労働基準法違反をめぐる労働基準監督署の動向 ２．募集・採用・内定・試用の法律実務 （１）労働者募集時のトラブル （２）労働条件の設定 ― 改正労...

人事 労働 採用 労務 トラブル 訴訟 同一賃金
アーカイブ No.13025

2022/03/04 〜 2022/04/08

25の事例で学ぶ『労働法』基礎講座（3/4～4/8配信） - みずほセミナー...

１　賃金・賞与・退職金 ①賃金はなぜ減額できるのですか ■賃金に関する法規制 ■労働条件の設定 ■労働契約、就業規則、労働協約の関係 ■労働条件の変更 ②給与規程の変更は届け出ないと無効ですか ...

人事 法規制 労働 採用 ハラスメント パワハラ 管理職 労働災害 同一賃金 新卒
ウェビナー No.16865

2022/04/11 | 13時30分～16時30分

『IPO・M&Aにおける人事労務の役割と実務ポイント』【半日】｜労政時...

労務コンプライアンス、コーポレート・ガバナンス体制の構築・運用状況の確認が厳格化され、上場審査機関による審査の長期化が定着しています。とりわけ人事労務領域における法令違反、訴訟、簿外債務の発覚な...

証券 総務 人事 テレワーク 労働 労務 コンプライアンス 副業 IPO 長時間労働 ガバナンス 労働災害 訴訟 同一賃金 審査 情報開示 勤怠 法人税
ウェビナー No.16867

2022/04/13 | 09時30分～16時30分

『労働基準法の基礎知識』｜労政時報セミナーストア

講座概要 職場で必要な労働関連の法律の中で、最も重要なのが『労働基準法』です。 本講座では、初めて法律に触れる方、人事担当者として初任の方、あるいは初任管理職の方々を対象に、労働基準法を基本...

人事 法規制 労働 採用 労務 パワハラ トラブル 管理職 判例 法改正
ウェビナー No.11813

2022/04/15

セミナー「新任担当者のための労基法の基礎と実務Q&A【会場/オンライ...

半日で実務に役立つ労働基準法の知識を身に着ける！ 働き方改革に伴い、従来以上に労働環境に関心が高まっています。 コロナウイルスの広がりに伴い、休業手当など、注目を浴びた分野もありました。大き...

働き方 人事 働き方改革 ウイルス 労働 採用 ハラスメント トラブル 管理職 法改正
ウェビナー No.13783

2022/04/19 | 14:00-17:00

セミナー「人事マネージャーの基本」の詳細情報 - ものづくりドットコ...

人事部門の業務は、多岐に渡ります。中でも「人的資源管理」と「労働法」の分野に関する見識を備えていなければ、人事マネージャーの仕事は務まらないといっても過言ではありません。これらの分野は、専門性も...

働き方 人事 働き方改革 テレワーク 解析 労働 人事評価 構造解析 長時間労働 管理職 資格 同一賃金 情報交換 評価
ウェビナー 視聴無料 No.16901

2022/04/20

パスコ×船井総研ロジ 物流DXセミナー｜パスコ

2024年4月からトラックドライバーの時間外労働時間上限が960時間に制限されることを受け、 対応が迫られている「2024年問題」を題材に、今から取り組みを進めていくべきことについてご説明します。

DX 物流 2024年問題 労働
ウェビナー 視聴無料 No.18508

2022/04/22 | 15:00 - 16:30

企業を成長に導く 自社の女性活躍推進施策 ～行動計画策定のポイント...

2022年4月に女性活躍推進法の行動計画を策定・公表の義務化の対象企業や情報公開の範囲が拡大されました。 ・表面的な取り組みはされるが、本質的な問題はいつまでたっても解決されない ・女性...

労働 採用 管理職 ガバナンス
ウェビナー No.16880

2022/04/25 | 13時30分～16時30分

『労働条件の見直し・不利益変更をめぐる諸問題』【半日】｜労政時報...

「時間外労働の上限規制」や「同一労働同一賃金」に代表される働き方改革関連法やポストコロナに対応するため、企業は従業員の勤務形態や待遇の見直しが急務になっています。しかし、旧制度や運用の変更では「...

働き方 働き方改革 在宅勤務 労働 トラブル 裁判 同一賃金 契約書 再雇用
ウェビナー No.16882

2022/04/27 | 10時00分～16時00分

『労働時間・休日・休暇をめぐる法的対応』｜労政時報セミナーストア...

平成31年4月より、罰則付き時間外労働の上限規制、年次有給休暇の時季指定、高度プロフェッショナル制度の開始など、労働時間等を巡る法制度は大きく転換します。そして、実際上の労働時間の管理についても...

労働 長時間労働
ウェビナー No.21077

2022/05/11 | 14:00~17:00

近時の労働法改正の重要ポイントと実務対応

　労働関連法規は、国民のライフスタイルや世情等を色濃く反映し、頻繁に法令の改正が行われます。また、改正法が成立した後も、改正事項によっては施行時期が異なる“五月雨式”になることもあり、企業の現場...

保険 介護 人事 自動車 建設業 労働 パワハラ 育児休業 介護休業 社会保険 医師 法改正 年金
ウェビナー No.19927

2022/05/12 | 9:30~16:30

『労働基準法の基礎知識』｜労政時報セミナーストア

＜主な内容＞ Ⅰ 労働基準法とは 1．労働基準法とはいかなる法律か 2．監督行政機関である労働基準監督署の動向 Ⅱ 労働契約の締結における注意点 ...

人事 法規制 労働 採用 パワハラ トラブル 法改正