2023/11/28 〜 2024/11/30

人とAIの協調により労災事故ゼロへ挑戦、安全管理業務の持続的な高度...

建設現場やエンジニアリング工事、製造業の現場では、労働災害の増加傾向に加えて熟練技術者や監督者の減少が続く中、若手監督者への安全管理ノウハウや技能の伝承を含めた安全管理業務の高度化に関する必要性...

2021/12/13 〜 2025/03/31

【オンデマンド】安全制御機器専門メーカーだからできる新しい安全ソ...

今、日本でも生産現場の安全が強く求められています。企業側は労働災害を減らすための対策を強く求められる時代となっている中、労働者の高齢化、労働者不足、外国人労働者の増加、多方面でのオートメーション...

令和４年度　林業・木材産業作業安全推進ウェビナー　「ヒューマンエ...

#林業 #安全 #木材 （３）「ヒューマンエラーと指差呼称」 ・藤本労働安全コンサルタント事務所　 CSP労働安全コンサルタント　藤本　吟蔵 林業・木材産業作業安全推進ウェビナー...

セミナー「【安全研修・KYT】危険予知活動・訓練(危険予知のすすめ)｜...

なぜ、危険予知活動なのか？安全衛生活動の本質（趣旨）を正しく理解し、労働災害防止に役立てる！ 危険予知活動とは。 なぜ、危険予知活動なのか ハインリッヒのドミノ理論・ジェームズのスイスチーズ理...

ケーススタディで学ぶ！労災対応がよくわかるガイド_マネ...

この資料では、マネーフォワードクラウド社会保険が、前半で労災の基礎知識と実務の流れを、後半でケーススタディとともに労災認定のポイントを解説します。 勤務中や通勤時に労働者が負傷した場合、会...

脱”我流化”！作業のバラつきを防ぐ『業務標準化のカギ』 - 現場改善...

作業手順のバラつきや我流化は、現場の生産性や品質に深刻な影響を及ぼす課題です。 作業手順のバラつきにより、同じ作業でも個人ごとに異なるやり方や手順が存在してしまうことで、品質管理においても...

セミナー「やさしい労働安全衛生法セミナー」の詳細情報 - ものづくり...

事業者は、雇用している従業員（労働者）に対し、業務（仕事）を原因とする労働災害や健康障害を防止しなければならない「安全衛生配慮義務」を負うとともに（労働契約法第５条）、そのための基本ルールを定め...

2021/12/22開催　VOC排出抑制対策セミナー　講演動画１ - YouTube

2021年12月22日に開催した「VOC排出抑制対策セミナー　～ヒトと地球に優しい作業環境の作り方～」 主催：近畿経済産業局 https://www.kansai.meti.go.jp/3-...

食品製造業が直面する教育課題-動画マニュアルで現場教育の効率化...

食品製造業における人材育成の手法をご紹介します。食品製造業における人材育成の手法をご紹介します。 製造業においては現場教育の優劣が競争力に直結します。しかし、新人教育にはさまざまな課題があ...

大手は始めている！機械災害を簡単・確実に防ぐ世界標準の手法

ブレーカーを切ったのに設備が稼働？設備メンテの正しい知識 製造業において死傷災害の40％を占める機械設備による労働災害。その要因の一つがブレーカーの誤った使い方。スイッチ一筋で100年以上...

健康経営のためのヘルスケアアプリ 「HELPO（ヘルポ）」サービス資...

従業員の健康を24時間365日チャットでサポート 今「健康経営」が注目されています。健康経営は、主に経済産業省が企業の新しい経営手法として推進する取り組みで、「従業員等の健康管理を経営的な...

【人事・労務向け】メンタルヘルス対策ガイド

メンタル不調を事前検知に役立つ「ストレスチェック」とはメンタル不調を事前検知に役立つ「ストレスチェック」とは 調査によるとコロナをきっかけとしてメンタルヘルスに関する相談が急増し、メンタル...

人事総務向け 定期健康診断の事後措置ガイドブック

人事や総務の担当者が事後措置として対応すべき4つの義務を中心に、健康診断・健康管理についてわかりやすく解説しています。 企業における健康管理業務が年々厳しくなる中、健康診断の実施については...

令和４年度　林業・木材産業作業安全推進ウェビナー　「伐木造材作業...

#林業 #安全 #木材 （４）「伐木造材作業の基礎」 ・特定非営利活動法人ジット・ネットワークサービス　 理事長　石垣　正喜 林業・木材産業作業安全推進ウェビナー 日時：９月２９日...

環境整備コース | 健康経営倶楽部 ｜東京商工会議所

ウイズコロナに向けて、職場の感染症対策を見直しませんか？ ウイズコロナに向け、申込不要で誰でも実施できる環境整備コースを新設しました。自由にダウンロードできる「感染症対策チェックシート」を...

離職の予兆は把握できる？組織課題の可視化とは

本資料ではSmartHRの従業員サーベイを用いて「見えないSOS」を「見える化」する方法をご紹介。エンゲージメントを改善し、突然の退職を防ぎましょう。 従業員の「離職」と聞くと、多くの担当...

【アーカイブ】やさしい労働安全衛生法セミナー | 一般社団法人企業研...

事業者は、雇用している従業員（労働者）に対し、業務（仕事）を原因とする労働災害や健康障害を防止しなければならない「安全衛生配慮義務」を負うとともに（労働契約法第５条）、そのための基本ルールを定め...

【オンデマンド】技術者のための産業安全関係法令と産業安全一般知識...

労働災害が発生すると大きな損害が発生します。だから会社は労働災害を発生させてはいけないのです。では労働災害を発生させてしまう原因は何でしょうか。 ・少子高齢化、労働人口の減少、負担に感じる業務...

元労基署長が解説！事故の現場から見た安全管理のこれから - 現場改善...

労働災害はこれまでの減少傾向に反し、新型コロナウイルス感染症の拡大に合わせて増加に転じています。例えば、建設業で対前年比15％増加を示しているなど増加に転じています。 このような中で、いか...

現場のキケンを見極める『リスクアセスメント術』 - 現場改善ラボ

作業中に従業員が怪我をすると、その人自身と家族だけでなく、会社や社会に多大な影響を与える可能性があります。そのため、安全対策は単なるコストではなく、企業活動の重要な要素の一つと言えます。 ...