2023/02/05 〜 2023/03/31

【YouTube配信】さよなら感覚評価、さよなら年功序列〜社員の...

セミナー概要 このセミナーのポイント！ やってはいけない人事評価をしていませんか？ 上司の感覚で評点が決まる「感覚評価」、評価結果が給与と紐づかずまだ「年功序列」。 そんな状況から抜け出...

2023/04/19 | 13:30 - 14:30

[中小企業向け]人事評価フィードバック概論 ～成長させるフィ...

セミナー概要 「人事評価は難しい」 これは、人事の方からよく聞くお悩みのひとつですが、 「なぜ難しいのか」その本当の理由を把握できている方は多くありません。 実は評価自体の難しさ...

2023/04/19 | 13:30〜14:30

【オンライン】人事評価フィードバック概論＜成長させるフィードバッ...

「人事評価は難しい」これは、人事の方からよく聞くお悩みのひとつですが、「なぜ難しいのか」その本当の理由を把握できている方は多くありません。実は評価自体の難しさに加え、結果を適切にフィードバックで...

2023/05/11 | 13:30〜14:30

【オンライン】人事評価フィードバック概論＜成長させるフィードバッ...

「人事評価は難しい」これは、人事の方からよく聞くお悩みのひとつですが、「なぜ難しいのか」その本当の理由を把握できている方は多くありません。実は評価自体の難しさに加え、結果を適切にフィードバックで...

2023/06/13 | 13:30〜14:30

【オンライン】人事評価フィードバック概論＜成長させるフィードバッ...

「人事評価は難しい」これは、人事の方からよく聞くお悩みのひとつですが、「なぜ難しいのか」その本当の理由を把握できている方は多くありません。実は評価自体の難しさに加え、結果を適切にフィードバックで...

人事評価の不満は赤信号！退職を防ぐための人事評価4つの対策

退職を防ぐための人事評価の対策を4つご紹介します。貴社の人事評価の見直しにお役立てください。またSmartHRについてもご紹介しています。 終身雇用制度の崩壊が叫ばれるなか、自身のキャリア...

人事評価の不満は赤信号！退職を防ぐための人事評価4つの対策

退職を防ぐための人事評価の対策を4つご紹介します。貴社の人事評価の見直しにお役立てください。またSmartHRについてもご紹介しています。 終身雇用制度の崩壊が叫ばれるなか、自身のキャリア...

人事評価の不満は赤信号！退職を防ぐための人事評価4つの対策

退職を防ぐための人事評価の対策を4つご紹介します。貴社の人事評価の見直しにお役立てください。またSmartHRについてもご紹介しています。 終身雇用制度の崩壊が叫ばれるなか、自身のキャリア...

適正な評価と従業員の成果につながる人事評価シート 5つの共通点&amp...

適正な評価と従業員の成長を実現する人事評価シートの5つの共通点、SmartHRについてご紹介します。 人事評価を行うなら「人事評価シート」は欠かせません。しかし、その運用はカンタンなもので...

2023/04/27

＼出版記念イベント／マネジャーが人事評価で最高のチームをつくる方...

本セミナーは、弊社リンクアンドモチベーション常務執行役員の川内正直が執筆いたしました 著書『マネジャーのための人事評価で最高のチームをつくる方法 「査定する場」から「共に成長する場」へ』 の...

2023/02/05 〜 2023/03/31

【YouTube配信】半数が転職予備軍？！“働き続けたい組織”に...

セミナー概要 このセミナーのポイント！ 社員が辞める3大理由【給与不満】【キャリア不満】【評価不満】の解消法を公開！ 離職原因を深掘りしながら、働き続けたくなる組織に不可欠な「評価」と「給...

2023/06/23 | 10:00~17:00

悩ましい人事評価と面談。自信をもってやるにはどうすればいい？ 管理...

Ⅰ　管理職のための人事評価の基礎 　人事評価はどんな優れた制度や人事評価表があったとしても、実際の評価を下すのは、感情をもって生きている人間です！　評価の納得性を上げていくためには、評価者が部...

2023/04/18 | 12:15~14:00

【Web受講 23/04/18】中小企業経営者のための人事評価制度導入・見直...

このような方におススメです！ 　◇さらなる企業成長のために人事評価や賃金制度を見直そうと考えている方 　◇初めて人事評価を導入しようと考えている方 　◇今の人事評価制度がうまくいってい...

2023/04/05

中小企業における自社独自の人事評価制度の作り方 | Peatix

１、対応しなければ衰退を招く中小企業の人事上の課題 ●「人材不足」「社内コミュニケーション不足」など企業が直面している人事課題 ●「生産性向上」「モチベーション向上」などワークライフバランス...

2023/08/02 | 10:00 〜 11:00 　

【8月2日(水)10時～】人事評価制度が機能していない企業様へ。誰もが...

人事評価制度の導入・刷新を検討している企業様向けのセミナーです。人事評価制度を導入しても、評価基準や評価の対象が曖昧なままでは評価者の甘辛による不公平な評価や、納得感の得られない評価が蔓延するだ...

2023/04/11 | 14:00 - 15:00 JST

【少人数無料勉強会】人事&管理職向け・部下がより前向きになる人事評...

〜新入社員・Z世代のやりがい創出を人事評価・目標設定の切り口から考えます 新年度を迎えるにあたり、人事と管理職の皆様は人事評価や目標設定の準備を本格化させているのではないでしょうか？ ...

コロナ禍における人事・賃金戦略 SSK 新社会システム総合研究所

〜病院・介護施設の経営に貢献する人事・賃金制度の構築と運用〜 コロナ禍で、経営が悪化している病院・介護施設において、収入の５０％以上を占める人件費の問題と労働生産性の向上は、経営を左右する最重要...

人事評価の不満は赤信号！退職を防ぐための人事評価4つの対策 | Bi...

退職を防ぐための人事評価の対策を4つご紹介します。貴社の人事評価の見直しにお役立てください。またSmartHRについてもご紹介しています。退職を防ぐための人事評価の対策を4つご紹介します。貴社の...

コロナ禍で先行き不透明な時代における人事・賃金戦略 〜病院・介護施...

コロナ禍で、経営が悪化している病院・介護施設において、収入の５０％以上を占める人件費の問題と雇用の確保は、経営を左右する最重要課題と言えましょう。人件費を上手くコントロールしつつ、職員の定着を図...

2023/04/11 | 14:00 - 15:00

【少人数無料勉強会】人事&管理職向け・部下がより前向きにな...

セミナー概要 このセミナーのポイント！ ・どのような人事評価のフィードバックをすると、前向きな職務姿勢につながるのか？ ・評価者のバイアスをいかに避けていくべきか？ ・どのような目標設定...