主体性発揮講座~新人・若手社員に求められる主体性とは:eラーニング...
研修内容・特徴 多くの新人・若手に求められる主体性発揮ですが、具体的な発言や行動を細かに説明されたり指導されたりする機会は少ないものです。 本動画では、講師が先輩や上司が評価する新人・若...
主体性発揮講座~デキるビジネスパーソンに求められる主体性:eラーニ...
研修内容・特徴 本動画教材は、一通りの業務ができるようになった若手社員の方を対象とした内容です。デキるビジネスパーソンに求められる「主体性」の発揮の仕方について、考え方を学んでいただきます...
2022/11/29 | 10:00~17:00
部下の考える力と主体性を引き出す「上司の質問力」養成研修
部下育成において、従来当たり前のように行われていた「指示命令型」「アドバイス型」のマネジメントから、 近年では「対話型」や「支援型」のマネジメントが求められるようになりました。 その理由...
2022/12/02 | 17:30〜18:30
Google for Education で実現する主体性の評価方法
こちらは電算システム主催オンラインセミナーのお申込みページです。本セミナーはGoogle で実現する主体性の評価について、各種アプリの使い方や弊社オリジナルツールのご紹介も交えて、じっくりご紹介...
2023/03/02 | 14:00~16:00
社員の主体性を引き出すオープンブック・マネジメント 〜自社の経営指...
「当事者意識が足りない」「主体性がなく指示待ちばかり」「自分で考えて行動してくれない」 その原因は個々の社員の問題である、と諦めていませんか? 会社のビジョンと経営指標を従業員に開示し、経営の透...
(官公庁・自治体向け)主事・技師級研修~主体性の発揮(冊子教材・...
研修内容・特徴 新規採用職員の時期が過ぎ、若手職員の立場になると、仕事の進め方も変化させていくことが求められます。上司や先輩から指示を受け、その指示された通りに仕事をすることが当然だったこ...
上司からの“指摘”だけでは部下は成長しない。主体性を引き出す1on1...
多くの企業で行われるようになった部下と上司の1on1。しかし、「1on1で部下の成長を促し、自律的・主体的な社員を育て、組織運営を円滑にしている」といえる上司はどれだけいるでしょうか。「上司が指...
2022/06/09 〜 2023/01/24 | 2022/06/09 (木) ~ 2022/06/10 (金)/2022/10/18 (火) ~ 2022/10/19 (水)/2023/01/23 (月) ~ 2023/01/24 (火) 9:30~17:00
若手・中堅社員のための 【社会人基礎力】強化セミナー~“前に踏み出...
期待される若手・中堅社員、チームリーダーに求められるのは、問題・課題に対して当事者として真摯に向き合う「主体性」、メンバーや関係者と協働する「働きかけ力」、成果を出すためのPDCAを徹底する「実...
2022/08/23 〜 2023/03/23 | 9:00 - 18:00 JST
【社内ファシリテーター育成コース】~メンバーの当事者意識と主体性...
◆アーティエンスが提供するファシリテーター研修とは 全社員がリーダーシップを発揮するために、社内ファシリテーター育成コースを開発しました。社内ファシリテーターが、社員の当事者意識と主体性を発...
2022/08/23 〜 2023/03/23 | 9:00 - 18:00 JST
【社内ファシリテーター育成コース】~メンバーの当事者意識と主体性...
◆アーティエンスが提供するファシリテーター研修とは 全社員がリーダーシップを発揮するために、社内ファシリテーター育成コースを開発しました。社内ファシリテーターが、社員の当事者意識と主体性を発...