【英語】健康と富を結びつけ、年間を通じて従業員のエンゲージメント...
従業員は福利厚生を選択する際に、複雑で圧倒されることが多い一連の決定に直面し、適切なプランを選択するための選択肢と責任がこれまで以上に増えています。Empyrean の調査によると、従業員の 6...
【英語】ハイブリッドな世界における人材管理の神経科学
応用神経科学の力を利用して、従業員のエンゲージメントを改善し、生産性を高め、優秀な人材を維持します。ロック博士は次のように説明します... • ハイブリッド ワークフォースによるリーダーシップの...
北九州市 第２回外国人材活用セミナー 人材不足の時代を乗り越える...
北九州市外国人材就業サポートセンターがお届けする、令和4年度企業向けオンラインセミナーです。 新型コロナウイルス拡大による外国人の入国規制が緩和され、外国人労働者、留学生の入国も増えてきて...
【ハタラクエールセミナーアーカイブ】採用戦略として福利厚生表彰・...
福利厚生表彰・認証制度「ハタラクエール」をより多くの方に知っていただくためにオンラインセミナーを開催いたしました。 セミナーでは，福利厚生分野の第一人者である山梨大学の西久保 浩二教授にアフタ...
【英語】リーダーがよりよく認識できるように力を与える
効果的なマネージャーの評価は、従業員の離職率、エンゲージメント、およびチームのパフォーマンスの予測因子であり、主要な推進力でもあることは広く確立されていますが、人々のリーダーが従業員を獲得するの...
【英語】従業員の生産性を高めるものは何ですか?
Slack によると、生産性の低さは企業に毎年 (2021 年) 約 1.8 兆ドルの損失をもたらしています。差し迫った不況とより広範な社会経済的混乱に直面しているため、組織は、財務への影響を回...
【英語】サラトガ ベンチマークとピープル アナリティクス
優秀な人材をめぐる今日の戦いでは、リテンションがビジネス リーダーの最優先事項であり、CFO の 83% が人材の採用と維持を成長の鍵として挙げています。大辞職の痛みは本物です。これらの圧力は、...
【英語】Talogy Modular System for Manufacturing で信頼できる従業...
有能な人材の採用と育成はどの業界でも重要であり、製造業も例外ではありません。Talogy は、長年の経験、データ、およびベスト プラクティスを活用して、製造業専用の正確で公正な評価ツールを開発し...
【英語】人材分析スタックを構築または購入しますか?
ピープル アナリティクス テクノロジーの成功とスケーラビリティへのさまざまなルートを探る より洗練された洞察に対する需要の急速な進歩と、何千人ものユーザーに対応できる拡張機能により、このパラダイ...
【英語】文化のリーダーになる: 職場の特典として人とのつながりを提...
伝統的に、従業員のやる気を引き出して関与させるための職場の特典は、物理的なインセンティブと金銭的報酬を中心にしています。潜在的な候補者を引き付けるために提供されている「卓球台」または「タップで昆...
PRAT33【採用動画制作のポイント】「ひとサポ」オンライン miniセミナ...
【講師】 キャリアフォローアカデミー株式会社 代表取締役 藤塚 優子 氏（キャリアコンサルティング技能士2級） 専門：人材確保、職場環境整備、テレワーク、その他