2023/07/16 | 9:00 - 12:00 JST

【Online開催】キャリア講師になろう！上司・管理職向け、部下育成の...

　「キャリア支援」や「組織開発」をテーマとする研修・セミナーでの講師登壇は、多方面から求められている重要な役割であり、キャリア支援を学んだ人がその資格や知識を活用する場でもあります。自治体や...

10:00 - 20:30 JST

心理的安全性を学ぼう～組織開発のための8つのコアデザイン～ | Peat...

◆これからの時代は心理的安全性の舞台が必要◆

【人事部向】2021年度版オンライン新入社員研修おすすめプログラム |...

#post_content2021年度新入社員への導入教育にお悩みの方必見。テレワークでもオフィスでも自律的に動くことのできる新入社員を育成する、オンラインプログラムの説明会です。マインドセット...

2023/08/23 | 10:00 - 13:00

【主体性を引き出す1on1の秘訣】研究論文・音声データから導かれた1o...

本セミナーでは、研究論文や1on1の音声データをもとに、より良い1on1にしていくために明日から活用できる具体的な1on1の方法やヒント、そして1on1で可視化すべきこと、そしてその方法をお...

2023/10/03 〜 2023/10/31

無料見逃し配信：スマートファクトリーの高度化の実現へ！製造業が目...

本セミナーでは、製造業企業様の組織開発・DX人材育成を多数支援してきたSTANDARDが、スマートファクトリー化に必要なデータ人材の育成方法について解説します。視聴者様の課題解決の参考になれば幸...

2023/10/03 〜 2023/10/31

無料見逃し配信：スマートファクトリーの高度化の実現へ！製造業が目...

本セミナーでは、製造業企業様の組織開発・DX人材育成を多数支援してきたSTANDARDが、スマートファクトリー化に必要なデータ人材の育成方法について解説します。視聴者様の課題解決の参考になれば幸...

2023/07/19 | 11:00~17:00

【人事データ活用の最新事例が学べるオンラインカンファレンス】Peop...

● People Analytics Forum2023とは 人事領域におけるスペシャリストが登壇するセッションを通して、 貴重な知見を学べる、株式会社アッテル主催のオンラインカンファレ...

2023/11/01 〜 2023/11/30

無料見逃し配信：スマートファクトリーの高度化の実現へ！製造業が目...

本セミナーでは、製造業企業様の組織開発・DX人材育成を多数支援してきたSTANDARDが、スマートファクトリー化に必要なデータ人材の育成方法について解説します。視聴者様の課題解決の参考になれば幸...

決裁者調査から⾒えたDXの“THE失敗”図鑑

DXが職場にもたらす/ もたらさない本当の効果 あなたの会社のDXはうまくいっていますか？ DXへの注目が高まり取組みが推進される中、「実施したが、うまくいかなかった」といった声を多...

「人材版伊藤レポート2.0」を読み解く 製造業の経営者・人事部が主導...

経済産業省「未来人材会議」「人材版伊藤レポート2.0」を読み解く DXの文脈やコロナ禍を背景に、多くの日本企業で人材の在り方が見直されています。 経済産業省でも2021年に有識者会...

2022年人事4大トピック＆2023年HR予測キーワード―HR総研とHRのプロ3...

「人的資本元年」となった2022年の4大トピックを振り返ります。さらに「2023年注目のHRキーワード」を伺いました 経済産業省による「人材版伊藤レポート2.0」が公開された2022年は「...

人は「事実と感情」を分けられない。崩壊寸前の町工場をチームに変え...

東亜成型株式会社の3代目社長・浦竹重行さんは、リーマンショックで苦しい時期に会社を継ぎ、事業を立て直す苦境に立たされました。現場で日々起こるすれ違いやコミュニケーションのトラブルに悩んだ結果、仕...

「自分は誰一人幸せにできていない」と気付いた社長。女性アルバイト...

「自分は誰一人幸せにできていないということに気がついて、ずっとつらかったんです」そう語るのは、岐阜県岐阜市で総合建設業を展開する三承工業 代表取締役の西岡徹人さん。はじめて実施した無記名での社員...

繁忙期直前に大量離職。現場がラクになる「仕組み化」のススメ

社会保険労務士法人Fiori（フィオーリ）は2021年に従業員の半数が退職してしまい、従業員の定着や働きやすさの改善を目的とした業務の見直しに着手しました。小規模事業所における仕組み化の考え方や...

これからどうなる？人事労務 vol.2　働きやすい会社とは働きやすい...

働き方改革関連法やコロナ禍により働き方が劇的に見直されていますが、実際に「社員が求める働きやすさ」とはどのようなものでしょうか？また、なぜ「働きやすい会社は強い」のでしょうか？ その疑問に...

強化ポイントが洗い出せる！これからの人事に求められる能力・知識チ...

人事に求められる人材マネジメントの能力・知識を簡単に確認できるチェックリストを紹介します。 今、人事に求められる役割が変化しています。労務管理に加え「経営のパートナー」としての役割も求めら...

その人事・労務コストは最適？人事部門の「費用対効果」の考え方

費用対効果をスムーズに検討できる考え方を解説します。 競争激化や不況が迫る昨今、企業は業績を上げるためにコスト削減や生産性向上に取り組む必要があります。人事部門も同様に、経営戦略に沿った対策を...

企業成長の方程式

従業員体験と顧客体験の調査・分析でわかった「成長の法則」をご紹介します。 アンケートによると、管理職の70%は従業員体験（EX）の向上が顧客体験（CX）の向上をもたらし、結果的に収益の増加につ...

【イベントレポート】NECが語る119年目の大改革とその裏側

株式会社ビズリーチは「NECが語る119年目の大改革とその裏側」と題したWebセミナーを開催しました。 NECは長く製造業の会社として、半導体やパソコン、携帯電話事業を手掛け、半導体では世界...

稲盛和夫から学ぶ成功の秘訣

BizHintが「アメーバ経営」「京セラフィロソフィ」「⼈⽣・仕事の結果＝考え⽅×熱意×能⼒」についてわかりやすく解説し、さらに学んだことが読者の皆さんの業務の中でどのように役⽴てられるかを「成...