2023/11/07 | 10:00 -

Women Developers Summit 2023

「Women Developers Summit 2023」（デブサミウーマン2023）は、2023年11月7日に開催 「Women Developers Summit」は、翔泳社 Cod...

2023/07/24 | 16:00 -

トップ営業が育つチームと育たないチーム

本セミナーは、人材業界向けに特化したセミナーです。 人材業界の営業の特徴から、トップパフォーマーに育てるための解決策など、 人材業界出身の、株式会社RevCommインサイドセール（BDR）所...

人・組織を育てる「フィードバック」の基礎知識

採用活動〜入社後における正しい「フィードバック」の方法をご紹介。人や組織の成長を促すコミュニケーションの参考になれば幸いです。 せひ、ご一読下さい。 部署を問わず使用される「フィードバッ...

最短3か月でグローバルビジネス実践力を鍛えるExcedo

グローバルの現場で活躍できる社員を増やすExcedoをご紹介します。 グローバル現場の社員は、語学力だけでは対応できない様々な壁・問題に直面しています。 これを乗り越える解決策は「語学力...

2023/07/19 | 12:30 - 15:30

HRzine Day 2023 Summer（2023.07.19）

人材のチカラを企業価値の源泉と考える人的資本経営。人材開発・育成に多くの企業が真剣に取り組み始めています。 人材開発・育成のほとんどは現場のOJT主体で進められますが、現場では経験できないこと...

法務違反を未然に防ぐ！法務部門が行うべき社内研修リスト

法務部が扱うべき研修のテーマとその概要、実施のポイントをリスト形式でまとめています。 法務部門は、社内における法令遵守の要として、経営・事業の阻害要因となりうる法令違反を未然に防ぐことが期...

【労務】クラウド化のよくある誤解と移行のステップ

クラウド移行の手順や移行スケジュールや注意点、実際にかかる工数などを詳しく解説します。クラウド移行の手順や移行スケジュールや注意点、実際にかかる工数などを詳しく解説します。 勤怠管理や給与...

信頼する幹部に「ワンマン経営だ」と言われ目が覚めた。“自律”を社...

「人手不足には困っていない。むしろ余裕がある。」人手不足が深刻化する飲食業にあって人材確保に成功し、さらには2022年に過去最高売上を達成したのが、福井県のぼんたグループ。社長の齋藤敏幸さんは、...

【BtoB営業のプロが教える】ビジョンセールスができる人＆会社側に必...

スタートアップ業界、マーケティング業界を盛り上げます！ 貴重な業界有識者の対談を多数アップしていきますので応援よろしくお願いします！ 是非チャンネル登録＆高評価をお願いいたします！！ 向井 俊...

社員への「バカヤロウ！」を捨て、職人は経営者へ。経営はパン作りと...

沖縄にある世界遺産「識名園」に、地域の自治体と共同で高級パン店をオープンさせ話題になった「いまいパン」。店主の今井陽介さんはフランスで修行した「ザ・職人」。小さな店からスタートし、現在は3店舗ま...

「進化思考 生き残るコンセプトをつくる『変異と適応』 」で考えて語...

あたらしいアイディアを生み出したい！」 うーん...そんな魔法は無いものか...と壁にぶつかり悩んでいる、そんな会議室の窓から外を眺めると、様々な生き物たちが、それぞれユニークな方法で繁栄...

30代の不安解消ボックス　まわりを味方につける根回し術編　パート4 ...

こんな方向け Target 根回しや段取りが下手だと自覚がある方 やりたいことができなくて悩んでいる方 人間関係に困っている方 がんばっているけど評価されない方 コースの概要 ...

リクルートダイレクトスカウト サービス概要

「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介

製造業DXの鍵となる「社内人材の多様性」と人の発想を組み合わせる「...

DXが広がるにつれ、デジタル技術自体の重要性に加えて、技術を扱う「人」の重要性が増してきている。とりわけ、それは製造業においてより顕著に表れつつある。「も のづくりは人づくりの上に成り立つ」と強...

個の成長を企業の成長につなげるニトリから学ぶ組織づくり

高い生産性を生み出す「個の成長」ドリブン組織の作り方高い生産性を生み出す「個の成長」ドリブン組織の作り方 ニトリでは、個人の付加価値を高めることが労働生産性につながるという考えのもと、個人...

リクルートダイレクトスカウト サービス概要

「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介 中途採用には「即戦力」が求められます。しかし、人材不足と言われ...

離職の予兆は把握できる？組織課題の可視化とは

本資料ではSmartHRの従業員サーベイを用いて「見えないSOS」を「見える化」する方法をご紹介。エンゲージメントを改善し、突然の退職を防ぎましょう。 従業員の「離職」と聞くと、多くの担当...

幾度の絶体絶命を乗り越え、国内利用者数No.1*サービスへ。戦略とは“...

2019年には上場を果たすなど、日本の中小企業向けビジネスチャットで圧倒的なシェアを誇る「Chatwork（チャットワーク）」。2021年の売上高は昨年比39％増の33.7億円、コロナ禍において...

【第5回】カスタマーサービス最新事情

果全世界で8000人を超えるカスタマーサービスプロフェッショナルを対象にした調査結果 第5回『カスタマーサービス最新事情』レポートでは、8,050人のカスタマーサービスプロフェッショナルを...

“指示”ばかりでは人も組織も育たない。自律型組織に必要なリーダー...

「部下が自分で考えて行動してくれない」「いつもこちらの顔色を伺っている」「もっと自発的に業務に向き合ってほしいのに…」このように、社員の自律や自発、主体性などに悩みを抱えている企業は多いのではな...