2023/07/21 | 8月21日（月） 16:00～18:30
新社会システム総合研究所は、「物流政策最新動向とデータ利活用」と題して、国土交通省 宮沢由香合氏、経済産業省 大西智代氏、流通経済大学 矢野裕児氏によるセミナーを8月21日に開催する。 参加費...
2023/07/21 | 7月21日（金） 13：00～15：15
セミナーでは、基調講演に三越伊勢丹ホールディングスの角田和彦氏が登壇し、店舗にレバレッジを効かせた同社のオンライン戦略を紹介する。
2023/07/24 | 14:00~15:10
紙の電子化、ワークフローに関連する導入事例とその効果を詳しく解説します。残業時間削減を求められる「2024年問題」に向けて業務効率化を検討されている物流/建設/倉庫業のお客さまは必見の内容です！
2023/07/25 | 2023年7月25日(火) 16:00～17:00
今回のCREフォーラムでは、玉井様に「今とるべき採用・人事戦略」を事例とともにお話しいただきます。自社の採用戦略のチェックや新しい発見にご活用ください。
2023/07/25 | 13:00〜
労働環境をより良くするための「働き方改革関連法」が2019年より順次施行されています。 しかし、建設業界は、環境改善に時間がかかることから、5年間の猶予が与えられ、2024年の施行へと先延...
2023/07/26 | 15:00 〜 15:40
待ったなしの「働き方改革」！建設業において対応不可欠な“2024年問題”に、マーケティング視点で取り組みませんか？ 【無料/1日限定・ウェビナー】 待ったなしの働き方改革！ 建設業の「営業...
待ったなしの「働き方改革」！建設業において対応不可欠な“2024年問題”に、マーケティング視点で取り組みませんか？ 【無料/1日限定・ウェビナー】 待ったなしの働き方改革！ 建設業...
2023/07/26 | 15:00 ～ 15:40
2023-07-26(水)開催。本ウェビナーでは、売上向上をベースに、建設業における営業生産性の課題とその対策から、マーケティング視点を取り入れることで実際に成果を生み出している企業の事例まで、...
2023/07/26 | 13:00～14:00
運送業界は、人手不足や高齢化、安全管理の不備など、多くの課題を抱えています。本セミナーでは、これらの課題を共有し、解決策を探ります。具体的には、人材確保、雇用者の求心力高揚、高齢ドライバーの運行...
2023/07/27 | 13:00 ～ 14:30
2023-07-27(木)開催。本セミナーでは、「人材の育成・活用」について採用のポイントや従業員エンゲージメントの向上について、また2024年問題解決と建設業界における人手不足解消にむけた対応...
2023/07/27 | 13:00 - 14:30 JST
建設業が抱える人手不足の構造的な課題として「働き手の高齢化」「給与水準の低さ」「長時間労働」などがあげられます。 慢性的な人手不足や離職増加を解決するために働き方改革や業務の効率化への対応は必...
2023/07/27 | 13:00~14:30
建設業が抱える人手不足の構造的な課題として「働き手の高齢化」「給与水準の低さ」「長時間労働」などがあげられます。慢性的な人手不足や離職増加を解決するために働き方改革や業務の効率化への対応は必須と...
2023/07/27 | 2023年7月27日（木）14:00-15:15
物流業界のインフルエンサー・船井総研ロジ 赤峰誠司が仕入れた最新の国内物流環境・グローバル物流環境のトレンドと、2024年問題の先にある物流業界予測をお伝えします。
2023/07/04 〜 2023/07/28 | 2023/07/04（火） 09:00 ～ 2023/07/28（金） 18:00
2023-07-04(火)開催。＜東京都内の企業限定＞ 建設業・物流業等を対象に労働時間の上限規制が適用される、いわゆる「2024年問題」。本講座では法改正内容やおさえておくべきポイントについ...
2023/07/28 | 2023/7/28 (金) 14:00～15:00
YEデジタルは7月28日、飼料メーカー、飼料配送業者、畜産農家を対象に、物流で「2024年問題」といわれる、自動車運転業務の時間外労働の上限規制に関連する飼料配送についてのウェビナー（オンライン...
2023/07/28 | 13:30〜16:30
≪開催概要≫ 2024年4月に猶予期限を迎える建設業界の「労働時間の上限規制」により、原則残業は月45時間かつ年360時間の上限が罰則付きで適用されます。深刻な人手不足、担い手の高齢化が足かせ...
2023-07-04(火)開催。＜東京都内の企業限定＞ 建設業・物流業等を対象に労働時間の上限規制が適用される「2024年問題」。対応策を元請企業の視点で解説します。又、働き方改革を推進する建...