2022/09/08 | 12:00~13:00
【理系のプロフェッショナルが答える】理系採用なんでも相談会 - 【採...
「理系採用で困っているが、なかなか相談する機会がない…」 「いろいろ試しているけど、理系人材の採用成功につながらない」 「理系学生への魅力づけに苦戦しているが、打ち手がわからない」 など理...
2022/09/14 | 13:00~14:00
技術職現場と人事部のホンネ ～ 成功させる理系採用 ～ | 『日本の人...
2022-09-14(水)開催。多くの現場で抱える課題のひとつ、「技術職での新卒採用を成功させる」ことに必要な社内連携やその方法を、技術職現場と人事部の両側面から解説いたします。
2022/09/14 | 12:00~13:00
【成功事例から学ぶ】知名度に悩む企業がとるべき 機電・情報系の採用...
年々競争が激化する機電・情報系学生の採用。 「機電・情報系学生や研究室とより効率的に接点を作りたいがアプローチ方法に悩んでいる」 「学生からの認知度が低く、自社の魅力を伝え切れていない」...
2022/09/21 | 13:00~14:00
【理系/文系の違いから見る】理系特有の採用課題と効果的な採用方法 ...
▼こんなお話をします ・理系学生と文系学生の情報の受け取り方の違い ・理系学生に焦点を当てた就職活動の動向 ・理系学生に刺さる母集団形成と選考の方法とは あらゆる業界でのDX化が進み...
2022/09/28 | 13:00~14:00
理系学生約2,000名のデータから解説【機電・情報系採用を勝ち抜くアプ...
2022-09-28(水)開催。23卒理系院生約2000名のアンケート結果を踏まえた、機電・情報系の最新動向をお話しいたします。
2022/09/29 | 11:00~12:00
【年間150回開催するプロが解説】魅力的な理系採用イベント〜企画設計...
■こんな方におすすめ ・理系学生を惹きつけるイベントの作り方がわからない ・イベントで自社の魅力をどう伝えたらいいのかわからない ・年内までにイベントを活用して母集団形成を強化したい ...
2022/10/21 | 12:00~13:00
知名度に悩む企業がとるべき機電・情報系の採用戦略 - 【企業向け】優...
年々競争が激化する機電・情報系学生の採用。 「機電・情報系学生や研究室とより効率的に接点を作りたいがアプローチ方法に悩んでいる」 「学生からの認知度が低く、自社の魅力を伝え切れていない」...
2022/10/26 | 12:00 – 13:00
「理系/文系の違いから見る」 理系特有の採用課題〜効果的な採用方法...
■こんなお話をします ・理系学生と文系学生の情報の受け取り方の違い ・理系学生に焦点を当てた就職活動の動向 ・理系学生に刺さる母集団形成と選考の方法とは あらゆる業界でのDX化が進み...
2022/11/04 | 12:00~13:00
「今求められる」新卒理系採用戦略〜選ばれる企業の共通項とは〜 - 【...
昨今、理系採用の競争は激化しています。学生との接点の持ち方や学生からの認知度の低さなど、企業が抱える課題も様々です。 そこで今回は、理系採用を勝ち抜く企業の共通点をテーマに、セミナーを開催...
2022/11/10 | 13:00~14:00
新卒採用×内定者フォローの最適解〜内定辞退率を下げるポイント〜 -...
内定辞退や早期離職の防止に取り組む上で、内定者フォローは重要な施策の1つです。 一方で、「どれぐらいの頻度でフォローすればいいかわからない」「現場社員の巻き込みがうまくできない」など、有効...
2022/11/22 | 12:00~13:00
【欲しいエンジニアを諦めない】効果的な採用要件づくりとスカウト運...
新卒・中途問わずエンジニア採用の競争は激化しています。 エンジニア採用の成功に向け、さまざまな採用手法を試みても「成果が思うように出ない..」とお悩みをお持ちの方は多いのではないでしょうか...
2022/11/22 | 15:00 – 15:45
【西日本企業の実例も紹介】理系学生を集める母集団形成戦略 - 【企業...
■こんなお話をします ・最新の理系学生の就活動向 ・理系学生に合った母集団の形成情報 ・理系学生の母集団形成に成功した企業事例 昨今、理系学生は非常に効率的に就職活動を行います。 ...