2022/10/19 | 14:00~15:00

育休法・改正ポイント解説！仕事と育児の両立支援セミナー(オンライン...

2022-10-19(水)開催。貴重な人材を長く定着させ続けるには、『仕事と子育て』の両立に不安を持つ従業員が、安心して継続就業できる環境をつくり、『仕事と家庭』の両立を支援することが求められて...

2022/10/25 | 13:30 ～ 15:50

大阪商工会議所にて開催！「仕事と育児・介護の両立支援セミナー」オ...

2022-10-25(火)開催。育児・介護休業法が改正されました。育休を取りやすい職場づくりのため、また、介護による離職を防ぐため、仕事と家庭の両立支援の専門家が、職場でできる取組みを解説します。

2022/10/26 | 13:30 ～ 14:30

【Web開催/決定版】就業規則を変えただけで満足していませんか？法改...

2022-10-26(水)開催。Point１ 男性の育休取得に特化した解説で自社の対応に自信が持てる！ Point２ 実際の場面を想定したシーン解説で実務が分かる！ Point３ ハラスメン...

2022/11/02 | 14:00 ～ 15:00

育休法・改正ポイント解説！仕事と育児の両立支援セミナー(オンライン...

2022-11-02(水)開催。貴重な人材を長く定着させ続けるには、『仕事と子育て』の両立に不安を持つ従業員が、安心して継続就業できる環境をつくり、『仕事と家庭』の両立を支援することが求められて...

2022/11/10 | 13:30 ～ 15:50

仙台市共催「仕事と育児・介護の両立支援セミナー」オンライン参加 |...

2022-11-10(木)開催。育児・介護休業法が改正されました。育休を取りやすい職場づくりのため、また、介護による離職を防ぐため、仕事と家庭の両立支援の専門家が、職場でできる取組みを解説します。

2022/11/17 | 13:30 ～ 15:50

新潟県共催「仕事と育児・介護の両立支援セミナー」オンライン参加 |...

2022-11-17(木)開催。育児・介護休業法が改正されました。育休を取りやすい職場づくりのため、また、介護による離職を防ぐため、仕事と家庭の両立支援の専門家が、職場でできる取組みを解説します。

2022/11/18 | 13:30 ～ 16:00

鹿児島市共催「仕事と育児・介護の両立支援セミナー」オンライン参加...

2022-11-18(金)開催。育児・介護休業法が改正されました。育休を取りやすい職場づくりのため、また、介護による離職を防ぐため、仕事と家庭の両立支援の専門家が、職場でできる取組みを解説します。

2022/11/21 | 14:00 ～ 15:30

コラボ企画！「仕事と育児の両立支援セミナー」＆「育児・介護休業に...

2022-11-21(月)開催。育休を取りやすい職場づくりのため、仕事と家庭の両立支援の専門家が、職場でできる取組みを解説します。今回は特別に「育児・介護休業における規程整備について」セミナーと...

2022/11/22 | 14:00 ～ 15:30

コラボ企画！「仕事と育児の両立支援セミナー」＆「育児・介護休業に...

2022-11-22(火)開催。育休を取りやすい職場づくりのため、仕事と家庭の両立支援の専門家が、職場でできる取組みを解説します。今回は特別に「育児・介護休業における規程整備について」セミナーと...

2022/11/25 | 14:00 ～ 15:30

＜先着10社　特別企画＞育休法・改正ポイント解説！「仕事と育児の両...

2022-11-25(金)開催。一社につきプランナーがひとり着くので、セミナーを受講しながら不明点や問題点をわかりやすく解説します！オンラインなので、全国どこからでもご参加いただけます。

2022/12/02 | 13:30 ～ 15:30

岩手県にて開催！「仕事と育児・介護の両立支援セミナー」オンライン...

2022-12-02(金)開催。育児・介護休業法が改正されました。育休を取りやすい職場づくりのため、また、介護による離職を防ぐため、仕事と家庭の両立支援の専門家が、職場でできる取組みを解説します。

2022/11/30 | 13:00〜14:30

ハラスメント防止研修体験版×男性の育児参加促進!育児介護休業保護法...

4月ハラスメント防止関連法の対策義務化に加え、10月には育児休業介護法が改正。働きやすい職場づくりとして企業が取組むべき「男性の育休」問題にフォーカス!

2022/12/09 | 14:00 ～ 15:00

育休法・改正ポイント解説！仕事と育児の両立支援セミナー(オンライン...

2022-12-09(金)開催。貴重な人材を長く定着させ続けるには、『仕事と子育て』の両立に不安を持つ従業員が、安心して継続就業できる環境をつくり、『仕事と家庭』の両立を支援することが求められて...

2022/12/09 | 14:00 ～ 15:30

ダイバーシティ推進講座ライフステージの変化に対応する職場環境の整...

2022-12-09(金)開催。男性の育休取得促進や仕事と家庭の両立支援制度の整備が進む中、社員のライフステージの変化を正しく理解し、どの様なライフステージに立つ社員でも活躍できる職場を作るには...

2022/12/06 〜 2022/12/13

「労務監査」の意義と具体的な進め方 ～労務監査PDCA、労働判例の事例...

①　労働法は従来のような単純な「規制」より、「目標」を定めたロードマップ的な立法として整備されてきています（例：働き方改革改革／ハラスメント規制／育児介護休業法の改正※パパ育休の整備化など）。そ...

出産・育児・介護をめぐる 法律・公的支援と各種手続きの実務

改正育児介護休業法により2022年10月から休業中に就業可能な産後パパ育休制度が始まるほか、これまでの育児休業も２回までの分割取得が可能になる等、休業制度の運用が大きく変わります。またこの改正に...

育児・介護休業法の改正ポイントと実務対応の留意点

① 出生時育児休業制度（産後パパ育休制度）、通常の育児休業の分割取得、１歳を超える休業の種類や取り方等の内容を理解します。 ② 改正事項への実務対応と留意点を確認します。 ③ 育児休業給付金...

2022/12/20 | 13:30 ～ 14:30

育休法・改正ポイント解説！仕事と育児の両立支援セミナー(オンライン...

2022-12-20(火)開催。貴重な人材を長く定着させ続けるには、『仕事と子育て』の両立に不安を持つ従業員が、安心して継続就業できる環境をつくり、『仕事と家庭』の両立を支援することが求められて...

50の重要判例をもとに解説 ハラスメント事件 勝ち筋の見つけ方（約16...

50の重要判例をもとに解説 ハラスメント事件 勝ち筋の見つけ方 講師 新村 響子 弁護士（旬報法律事務所） 【旬報法律事務所監修】経験に基づく最高の解決を図るためのノウハウ 社会的に...

2023/01/07 〜 2023/01/14

透析看護の基礎知識 / スキルアップ看護セミナーならエムハンク

病棟勤務を経て、育休明けに透析室へ配属となりました。透析って？透析看護ってどうしたらいい？…と、未知の領域における看護に戸惑ったことを覚えています。 現在、わが国の動向から、透析看護は透析患者...