源流で品質を高めるDX時代の品質ナレッジ活用手法｜製造業向けIT｜ダ...

技術の高度化や事業のグローバル化に伴い、トラブルに対して事前に考慮すべき範囲が広がっており、ものづくりの上流段階から過去トラなどの品質ナレッジを網羅的に参照して開発プロセスを進めることが重要です...

2023/10/11 | 12:00-12:40

製造業界のナレッジ活用課題をAIでサポート

製造業界において、長年にわたり蓄積された貴重なノウハウや経験は重要な資産ですが、そのナレッジを効果的に収集し共有することに関しては多くの企業で課題となっています。しかし、最近のAI技術の進化によ...

ナレッジワーカー意識調査

「自社の生産性は低い」 と考える人が グローバルの4倍！ 改善の鍵とは？ テクノロジーの登場で、ナレッジワーカー（知識労働者）の働き方は大きく変わりました。今や働く場所の概念は広がり、コミ...

ナレッジワーカー意識調査

「自社の生産性は低い」 と考える人が グローバルの4倍！ 改善の鍵とは？ テクノロジーの登場で、ナレッジワーカー（知識労働者）の働き方は大きく変わりました。今や働く場所の概念は広がり、コミ...

【DXSセミナー】DXの実現に必要な「ナレッジ活用のデジタル化」ご紹介...

少子高齢化にともなう労働力人口減少のため、人財確保や育成、知識やノウハウの継承は企業の成長にとってますます重要になっています。企業は、人と人、会社や組織の交流により得られるナレッジをデジタル技術...

2022/07/07 | 10:30〜12:00

【オンライン】 実践！なぜなぜ分析 ナレッジボードが実現する新し...

製造業において、トラブルやクレームの再発防止を目的とした「なぜなぜ分析」の実施は、既に多くの現場でも取り組まれていることと思います。 問題に対し「なぜ」と問い続け、真因を特定して最適な改善策を...

2022/07/27 | 15:00~16:00

【7月27日】教育×最先端テクノロジーへの デジタル・ナレッジのチャ...

eラーニングテクノロジの最先端、教育へのAI適用はここまで進んだ。AI発話トレーニングなど研究所での研究活動を大公開 デジタル・ナレッジ教育テクノロジ研究所では、日々「教育×最先端テクノロジー...

2022/07/27 | 13:30～15:00

過去トラ活用の実践！未然防止のための過去トラの作り方、使い方

✔体験型！オンラインワークショップ ✔いつでも・誰でも・どこからでも参加できる「原因分析」  製造業において、トラブルの再発防止を目的とした過去トラの蓄積は、既に多くの現場でも取り組まれ...

2022/09/08 | 11:00 - 11:30 JST

【9/8無料ウェビナー】〈事例紹介〉生産性を向上させる！社内ナレッジ...

　人員増加や人事異動、DX推進のための新システム導入などに伴い、「社内の問い合わせが増えている」「社員に自己解決してほしい」と考える担当者様もいらっしゃるのではないでしょうか。 　快適に業...

今日から取り組む、法律事務所におけるナレッジ・マネジメント | Leg...

「ナレッジ・マネジメント」は、法律事務所における組織の発展に不可欠な要素です。クライアントから求められるスピードと品質の高まりを受け、取り組むべき重要な課題として、近年、より一層注目されるように...

2022/10/21 | 15:00~16:00

【10月21日】eラーニングテクノロジの最先端、教育への「AI適用」の基...

デジタル・ナレッジ教育テクノロジ研究所では、日々「教育×最先端テクノロジー」についてチャレンジし、調査・研究を重ねております。 今回は、その中でも、eラーニングテクノロジの最先端として、教...

2022/11/16 | 13:30〜15:00

【オンライン】過去トラ活用の実践！未然防止のための過去トラの作り...

製造業において、トラブルの再発防止を目的とした過去トラの蓄積は、既に多くの現場でも取り組まれていることと思います。 発生したトラブルに対して分析を行い、真因を特定して最適な再発防止策を立てるこ...

2022/12/06 | 13:30 ～ 15:00

【立教大学 田中氏・中原氏 登壇！】人事パーソンの成長論・キャリア...

2022-12-06(火)開催。HRナレッジセミナー2022 Winter HRナレッジライン　ーナレッジでつなぐ、つながるー 豪華6名のエキスパートがそれぞれの「今、一番伝えたいナレッジ」...

2022/12/08 | 14:00~15:30

【カゴメ 有沢氏 登壇！】「人的資本経営」を目指すカゴメの人事改革...

2022-12-08(木)開催。HRナレッジセミナー2022 Winter HRナレッジライン　ーナレッジでつなぐ、つながるー 豪華6名のエキスパートがそれぞれの「今、一番伝えたいナレッジ」...

2022/12/09 | 13:30 ～ 15:00

【パーソル総合研究所 主任研究員 井上 亮太郎氏 登壇！】ウェルビー...

2022-12-09(金)開催。HRナレッジセミナー2022 Winter HRナレッジライン　ーナレッジでつなぐ、つながるー 豪華6名のエキスパートがそれぞれの「今、一番伝えたいナレッジ」...

2022/12/12 | 13:30 ～ 15:00

【パーソル総合研究所 上席主任研究員 小林 祐児氏 登壇！】「リスキ...

2022-12-12(月)開催。HRナレッジセミナー2022 Winter HRナレッジライン　ーナレッジでつなぐ、つながるー 豪華6名のエキスパートがそれぞれの「今、一番伝えたいナレッジ」...

2022/12/16 | 13:30~15:00

【サイボウズ 中根氏 登壇！】多様な人材は組み合わせとマッチングー...

2022-12-16(金)開催。HRナレッジセミナー2022 Winter HRナレッジライン　ーナレッジでつなぐ、つながるー 豪華6名のエキスパートがそれぞれの「今、一番伝えたいナレッジ」...

2023/01/17 | 13:30〜15:00

【オンライン】過去トラ活用の実践！未然防止のための過去トラの作り...

・体験型！オンラインワークショップ ・いつでも、誰でも、どこからでも参加できる「原因分析」 ? 製造業において、トラブルの再発防止を目的とした過去トラの蓄積は、既に多くの現場でも取り組まれ...

2023/01/31 | 15:00~16:30

【Webセミナー】なぜ、マニュアルは現場で使われないのか？ ～マネー...

今回は、「業務を標準化させ、それをいかに現場に定着させるか」がテーマです。 時差通勤やテレワークなどの新しい働き方が定着し、今後の働き方をどのようにしていくか、検討している方も多いので...

【英語】パーソナライゼーションの概念実証の実施

Enterprise Knowledge の最高執行責任者である Joseph Hilger によるプレゼンテーションに参加して、コンテンツのパーソナライゼーションが何を意味するのか、さまざまな...