労働 - Andon｜ウェビナー・オンラインセミナー検索

企業向けウェビナー検索

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ウェビナー視聴無料 No.78419

2023/01/19 | 14:00～15:20

【医療業・福祉業向け】弁護士が教える！判例から読み解くハラスメン...

長引くコロナ禍、医療・福祉の現場で働く職員の皆様におかれてましては気の休まる時がございません。緊張感が張り詰める状況が続くことで職員は疲弊し、メンタルヘルスの不調を訴える方も増加の一途をたどって...

医療福祉コロナ禍労働ハラスメントメンタルヘルス訴訟判例 Tips 離職

ウェビナー No.76585

2023/01/19 | 14:00～17:00

人事マネージャーの基本 | 法人向けセミナー

人事部門の業務は、多岐に渡ります。中でも「人的資源管理」と「労働法」の分野に関する見識を備えていなければ、人事マネージャーの仕事は務まらないといっても過言ではありません。これらの分野は、専門性も...

人事労働人事評価管理職情報交換評価就業規則

ウェビナー視聴無料 No.77234

2023/01/19 | 14:00 ～ 15:00

いまさら人には聞けない…！健康経営への取り組みのベースにも労働衛...

2023-01-19(木)開催。【約36分の動画です】関連法に基づく解説から具体的な業務内容の一例、体制の構築まで、労働衛生・産業保健の基礎知識をまとめました。

人事経営労働健康経営

アーカイブ No.44910

2022/04/27 〜 2023/01/19 | 18:00 - 22:00 JST

2022年度ふぇみ・ゼミ　U30 | Peatix

１）ふぇみ・ゼミU30 年間スケジュール第1回:5/25　19:00〜21:00 蓑輪明子さんテーマ:「働く場におけるジェンダー平等の条件」第2回: 6/15　19:00〜21:...

教育アメリカ COVID-19 労働

ウェビナー No.78564

2023/01/18 〜 2023/01/19 | 令和5年1月18日(水)13:00～17:00 令和5年1月19日(木) 9:30～16:00

地方公務員のための労働基準法と労務管理の実務入門

地方公務員への労働基準法の適用は、地方公務員法との関係で複雑になっており、的確な理解と運用には両法律の広く深い理解が求められます。また、働き方改革に伴う勤務時間管理、メンタルヘルスやハラスメント...

働き方働き方改革労働労務ハラスメントトラブルメンタルヘルス

ウェビナー視聴無料 No.77728

2023/01/19 | 16:00~17:00

【1月19日】日本語の発話トレーニングに最適！日本語学習用AIエディタ...

AIによる語学トレーニングは既に身近なものになっています。ただし、多くは英語のトレーニングサービスやアプリが多く、日本語の学習トレーニングサービスは皆無です。弊社は2016年にリリー...

AI 英語ナレッジ人工知能労働外国人 eラーニング留学出版

ウェビナー No.75227

2023/01/18 〜 2023/01/19 | 令和5年1月18日(水)13:00～17:00 令和5年1月19日(木) 9:30～16:00

地方公務員のための労働基準法と労務管理の実務入門

働き方働き方改革労働労務ハラスメントトラブルメンタルヘルス

ウェビナー視聴無料 No.77225

2023/01/19 | 13:00~14:00

候補者と自社、互いの「入社後ギャップ」を解消！Win-Winの採用ベスト...

少子化、労働人口の減少などの社会的な背景によって、採用の難易度が年々高くなる中、やっとの思いで採用した人材が早期に退職してしまうことは、企業にとって大きな打撃・損失となってしまいます。また個人の...

人事 SNS 労働採用キャッチ

アーカイブ No.76077

2023/01/13 〜 2023/01/20

認知症を持つがん患者へのACPと看護 / スキルアップ看護セミナーなら...

厚生労働省では人生の最終段階に向けた医療・ケアについて患者・家族と医療・介護従事者等があらかじめ繰り返し話し合う自発的なプロセスである「アドバンス・ケア・プランニング(ACP)」を重視し、愛称を...

医療介護労働がん看護認知症

アーカイブ視聴無料 No.77060

2023/01/16 〜 2023/01/20 | 2023/01/16（月） 11:00 ～ 2023/01/20（金） 21:00

【忙しい人事の方向け】2022年人事・労務の法改正・最新トレンドをま...

昨今、社会情勢や雇用情勢の大きな変化によって、法律改正や制度改正の対応、社内制度の見直しなど、人事として認識・対応すべき事柄が目まぐるしく変化しています。しかし、日々の...

介護人事労働労務ハラスメントパワハラ介護休業副業同一賃金事務法改正公益通報者保護法

アーカイブ視聴無料 No.77061

2023/01/16 〜 2023/01/20 | 2023/01/16（月） 11:00 ～ 2023/01/20（金） 21:00

採用力へ還元する！「人材が定着する組織づくり」の基本と採用への活...

新型コロナウイルスにより、大きく様変わりした転職市場。現在では、採用活動を再開した企業も多く、採用競争に勝ち抜くため、いかにして母集団形成や面接力を改善させるかに悩む企業も増えて...

人事ウイルス労働採用プレスリリース離職

ウェビナー視聴無料 No.75836

2023/01/20 | 15:00～16:30

社労士が解説　”2023年以降の労基法改正と労働時間管理実務セミナー...

本セミナーでは、2023年以降の時間外労働に関する法改正の概要とともに、賃金不払い残業を発生させないための時間外労働や休日労働などの労働時間管理に関する実務的なポイントについてコンサルティング経...

労働法改正時間外労働

ウェビナー No.76565

2023/01/20 | 10:00~16:00

『労災・安全衛生・メンタルヘルスをめぐる法的対応』｜労政時報セミ...

1998年以降、精神疾患を理由とする労災申請は増加の一途を辿っています。メンタルヘルス不全者に対してどう向き合うか、ただでさえ難しく慎重な対応を要する課題ですが、それをコロナ禍においてどう克服す...

人事経営リモートワークワクチンコロナ禍労働パワハラメンタルヘルス長時間労働

ウェビナー視聴無料 No.78298

2023/01/23 | 14:00 ～ 15:00

【あなたの会社は準備できていますか？】労働基準監督署の「臨検調査...

2023-01-23(月)開催。【約40分の動画です】労働基準監督署による「臨検調査」。場合によっては送検される事例もある臨検ですが、そもそも「臨検」とは何か、どんな違反事例が多いのかといっ...

人事労働

ウェビナー視聴無料 No.79284

2023/01/23 | 10:00〜12:00　13:30〜15:30　

建設業の働き方改革関連法対策と人事労務のペーパーレス｜セミナー...

建設業の皆さん！労基法改正の猶予期限まであと1年です！「何からはじめたらよいか分からない」「複雑で理解できない」「忙しくて情報収集ができない」…と、なかなか気の重い問題ですが、、、 ...

働き方人事働き方改革助成金ペーパーレス 2024年問題建設業労働労務法改正時間外労働

ウェビナー No.68647

2023/01/23 | 10:00 - 17:00

労働安全衛生法令の改正に伴う実務対応

2022年の安衛法改正により求められるSDSや特化則・有機則に関する実務対応や、化学物質のリスクアセスメントの進め方等、化学物質の「自律的な管理」の考え方・進め方と具体的留意点について詳述します...

リスクマネジメント福利厚生法規制リスクアセスメント労働災害労働安全衛生法改正 SDS 安衛法

ウェビナー No.60890

2023/01/23 | 10:00-17:00

セミナー「労働安全衛生法令の改正に伴う実務対応～安衛法の抜本的な...

本セミナーでは、2022年に公布された化学物質の自律的な管理をめざす安全衛生法令及び関係通達等の具体的な内容及び事業場に与える影響や実務でどのような対応が必要かについて解説する。この法令...

測定化学労働化学物質管理リスクアセスメント労働安全衛生 GHS SDS 安衛法

ウェビナー視聴無料 No.79692

2023/01/24 | 11:00~12:00

1/24【WEB開催】労働集約ビジネスの伸ばし方～採用×育成×評価～

労働集約型のビジネスを経営されている皆様は「労働集約はスケールしない」「労働集約には限界がある」とお考えでしょうか。もしそのお考えをお持ちでしたら、是非本セミナーにご参加ください！本...

経営労働採用評価

ウェビナー視聴無料 No.79845

2023/01/24 | 12:00~13:00

「プラポリへの同意取得」だけで本当に大丈夫？これからの個人データ...

BtoC企業に限らず、BtoB事業であってもターゲティング広告のほか、タグを埋め込んだ資料ダウンロードフォームやWeb接客ツールへのアクセス履歴などを通じて取引先担当者を識別し、それらの情報を関...

IT AI DX 電子契約生産性 OCR CRM クラウド労働コンプライアンスターゲティングフォーム Salesforce タグ営業活動

ウェビナー No.74867

2023/01/24 | 10:30 - 12:00 JST

【運送・物流業界編】2024年問題も見据えた「攻め」と「守り」の離職...

深刻なドライバー不足が続く昨今、業績の向上と企業成長には「人材の育成と定着（攻め）」が重要です。また、2019年に施行された時間外労働の上限規制の適用について、運送・物流業界での猶予は残り1...

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