日本企業での働き方講座:eラーニング・動画教材での研修もインソース...
研修内容・特徴 外国人や帰国子女の社員が日本企業の慣習で戸惑うことを、事例を用いて紹介するショートプログラムです。正午ちかくなのになぜ「おはよう」とあいさつをするのか、ご苦労さまとお疲れさ...
【いい会社の選び方④】60代、70代でも食える仕事、食えない仕事/安...
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ダイバーシティ講座:eラーニング・動画教材での研修もインソース
研修内容・特徴 ダイバーシティを推進することで、より優秀な人材が集まり、創造性と革新性が生まれるなどの多くのメリットがあることをスライド形式で学ぶ動画教材です。自分自身のバイアスに気づき、...
【外国籍人材定着オンラインセミナー(後編)】~人材離脱の理由と定...
VOL.2では流動化の進む外国籍人材、定着のポイントを具体例 上げながらご説明させて頂きます。 提供 G.A.コンサルタンツ株式会社 社長室 事業開発部 谷口 良(RYO TANIG...
【ウェビナー】ネパール人を採用したくなる絶対のポイント分析...
【ウェビナー】ネパール人を採用したくなる絶対のポイント分析アジア人材活用ウェビナースピーカー:サンティ、阿部、森日程:2021年11月09日(火) 全国人材支援連合会。
【11分動画】外国人材が定着・活躍する、受け入れ方法・指導方法 | H...
本動画では外国人材の定着・活躍を促すために必須となる外国人受け入れ方法について解説します。 動画形式のためいつでも視聴でき、11分間にまとまっておりますのでお気軽にご視聴ください。 人手...
なぜインドネシアなのか? インドネシア人を採用すべき理由 - YouTu...
世界最大の親日国インドネシアから人材を採用すべき理由はなんでしょうか?世界にまれに見るこの国の特徴を代表の鍋島が解説します。世界最大の親日国インドネシアから人材を採用すべき理由はなんでしょうか?...
人材事業者との連携 - YouTube
私たちは積極的に他の人材事業者や士業の方々と連携してインドネシア人材をご紹介させていただいています。その場合、手数料はどのように扱われるのでしょうか?CONVIのユニークなポリシーをご紹介します...
Go to Japan #1 Master Key to Success (bahasa Indonesia captions)...
PT. OHM provides online Japanese Language and Career Development programs. See the introductory speech by Yoshiro Nabeshima, CEO of CONVI LLC and the founder...PT. OHM provides online Japanese Lang...
Go to Japan #2 Ten Minutes that Decide Your Fate - YouTube
PT. OHM provides online Japanese Language and Career Development programs. See the introductory speech by Yoshiro Nabeshima, CEO of CONVI LLC and the founder...PT. OHM provides online Japanese Lang...
【ウェビナー】第2回カンボジアウェビナー カンボジアってどんな国...
【ウェビナー】第2回カンボジアウェビナー カンボジアってどんな国!?アジア人材活用ウェビナーVol.28
【ウェビナー】中国と日本で違うびっくり事例紹介_アジア人材活...
【ウェビナー】中国と日本で違うびっくり事例紹介アジア人材活用ウェビナー Vol 21スピーカー:チン、永井、中元