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ウェビナー 視聴無料 No.7701

2022/02/02 〜 2022/02/10 | 開催日: 2/2, 2/10

心理的安全性とは?組織に与えるメリットを解説のお申し込み|Chatwo...

「心理的安全性」という言葉をご存知でしょうか。 Googleが「生産性が高いチームは心理的安全性が高い」と研究結果を発表したことから注目されるようになりました。 自分の考えや意見を積極的に発信...

ウェビナー No.5012

2022/02/10

生産能力アップで人手不足を乗り切る|生産性向上・製造革新・経営改...

コロナも落ち着き景気が回復していることは喜ばしいことですが、その影響で多くの企業が人手不足に陥っています。また働き方改革の影響も大きく、残業時間制限や有休の強制付与などのために実労働時間も減少す...

ウェビナー No.9096

2022/02/12

利用者からのハラスメントについて考える

「利用者からハラスメントを受けた時」 事業所はどう対応すればいいのか?前もってできる対策は? ニュースでは、とかく事業所がした虐待やハラスメントがクローズアップされますが、利用者側からされるハ...

ウェビナー No.9595

2022/02/13

【無料開催!消化器内科向け】2022年度採用ノウハウセミナー|船井総...

医療事務・看護師採用と医師採用にスポットが当てられたセミナーです このような方におすすめ 医療事務・看護師の採用に苦戦をされている方 採用応募が来ても応募数が少なく、妥協をした採用をしてしまって...

ウェビナー No.3918

2022/02/14

<コンプライアンス・ハラスメント担当者向け> 法律上のハラスメント...

 会社内部でいじめ、ハラスメント又は不正告発として通報された事件の大半は、法律上のハラスメントに該当しない、就業規則やコンプライアンスルールに反しないとして、未解決のまま葬り去られる。例えば、「...

ウェビナー 視聴無料 No.9922

2022/02/15

【ツール体験会】新入社員が早期にチームの一員となるべく、チームで...

昨年は急速に浸透したテレワークの中で、新入社員へのかかわり方や育成だけではなく、職場に馴染ませることや関係構築が難しいと感じられた方が多く、以下のような声を多く耳にしました。 「社内の関係...

ウェビナー 視聴無料 No.9791

2022/02/15

エンゲージメント向上を目的とした育成体系とは? ~若手社員の離職防...

経営・人事様、新人研修企画ご担当者向け 「ファーストキャリア」という言葉を新入社員が当たり前に使う時代になって数年が経ちました。 また、コロナ禍によって大きく変わった日本の働き方は、より...

ウェビナー 視聴無料 No.9936

2022/02/16

【22年度の新入社員研修設計にも活かせる】 データ活用で新入社員のエ...

2020年、withコロナと呼ばれる時代に突入し、急激に新入社員育成にも変化が求められた。 働き方も、育成も、どんどんオンライン化が進み、色んなメリットもある一方で、変化による弊害として ...

ウェビナー 視聴無料 No.9455

2022/02/16

【障害者雇用セミナー】職場定着のコツを大公開|人事としておさえて...

2021年3月の法定雇用率の引き上げと今後予定されているさらなる上昇により、企業にとって障害者雇用はより存在感を増すことが予想されています。 しかし「職場定着率」がなかなか上がらず苦しい思いを...

ウェビナー 視聴無料 No.5820

2022/02/17

【2月17日(木)11時~】限られたメンバーでも、最大限の収益を上げる!...

組織には様々な課題が複数存在し、それぞれが複雑に組み合わさり経営者を悩ませます。 こんなお悩みのお持ちの経営者様は多いのではないでしょうか? ・離職率が高く、採用コストが高い ・定時で帰りたいの...

ウェビナー 視聴無料 No.9622

2022/02/17

中小企業様向け CIY式採用学「理解採用」セミナー 〜これをおさえれば...

こんな中小企業の採用担当者の方へ ・はじめて積極的に採用活動を行う ・採用に関する知識が社内に無い ・採用活動に時間とお金がさけない ・採用しても離職率が高い ・人材不足で売上の機会損失をしてい...

ウェビナー 視聴無料 No.10824

2022/02/17

中小企業様向け CIY式採用学「理解採用」セミナー 〜これをおさえれ...

こんな中小企業の採用担当者の方へ ・はじめて積極的に採用活動を行う ・採用に関する知識が社内に無い ・採用活動に時間とお金がさけない ・採用しても離職率が高い ・人材不足で売上の機会損失をしてい...

ウェビナー 視聴無料 No.9050

2022/02/21

なぜ有望な若手が離職するのか~人材の確保を支えるキャリア開発の3つ...

2022年卒の新入社員の入社時期が迫ってまいりました。 多くの企業が、毎年新卒社員の採用と育成に力を注いでいることと思います。 新卒社員を優れたビジネスパーソンへと育成することは、 企業の継続...

ウェビナー 視聴無料 No.11497

2022/02/21

新入社員の育成はメンターで決まる!間違ったメンターは悪循環!Z世代...

2022-02-21(月)開催。Z世代の新入社員たち。彼らの価値観や特性を知ることから始まります。また執着がないことも特徴の1つであるZ世代。間違った育成は早期離職を生み出します。Z世代に寄り添...

ウェビナー 視聴無料 No.11496

2022/02/21

「こんな子だと思わなかった…」を無くす!『学生のストレス耐性・活...

POINT1:1.ジェイックがこの適性診断を使う理由 適性診断に感じていた3つの不満と疑問 適性診断の必要性を感じていなかった弊社取締役が、この適性診断を使う理由とは? 問題数30問!10分で...

ウェビナー 視聴無料 No.9943

2022/02/22

新入社員のエンゲージメントを高め、維持する方法 ~入社早期のエン...

「ファーストキャリアは御社に決めました」 面接でこのような発言が出ることが当たり前になった昨今、就社意識が低い世代の新入社員育成はどうあるべきでしょうか? 従来の、自社に求められる基...

ウェビナー 視聴無料 No.9471

2022/02/22

【オンライン】モンスター社員を生まない組織づくりセミナー

仕事でこんなお悩みはありませんか? 「若手社員の育成が難しい・・・」 「早期離職や中間層の離職が防げず中抜け状態」 「属人化してしまい、マネージャー層の後任者が育っていない」 「受け身社員が多い...

ウェビナー 視聴無料 No.10826

2022/02/24

中小企業様向け CIY式採用学「理解採用」セミナー 〜これをおさえれ...

こんな中小企業の採用担当者の方へ ・はじめて積極的に採用活動を行う ・採用に関する知識が社内に無い ・採用活動に時間とお金がさけない ・採用しても離職率が高い ・人材不足で売上の機会損失をしてい...

ウェビナー 視聴無料 No.8942

2022/02/24

「技能実習・特定技能」 外国籍人材雇用の大変革期を乗り越える定着マ...

セミナー概要 出入国在留管理庁の在留外国人統計の最新版(2021年6月末)によれば、現業職で就労する技能実習・特定技能の方の在留数合計は、38万3248人となっています。 東南アジアを中心とした...

ウェビナー 視聴無料 No.9616

2022/02/24

中小企業様向け CIY式採用学「理解採用」セミナー 〜これをおさえれば...

こんな中小企業の採用担当者の方へ ・はじめて積極的に採用活動を行う ・採用に関する知識が社内に無い ・採用活動に時間とお金がさけない ・採用しても離職率が高い ・人材不足で売上の機会損失をしてい...