「信頼関係」と「心理的安全性」を構築するリーダーのコミュニケーシ...

◇リーダー育成に課題を感じている経営者、人事責任者 ◇部下や上司との関係性に悩むリーダーおよびマネージャー 〇こんな方のためのセミナーです： 　・リーダーの育成が組織の可及の課題であり...

Charisma: You Can Develop Charisma | Udemy カリスマ性を開発できま...

カリスマ - カリスマ的なリーダーのように話すことを学ぶことができます 学習内容 プロジェクトのカリスマ性 自信を持って話し、カリスマ性があると説明される リーダーシップを伝える ...

人材開発・組織開発のプロフェッショナルファームに学ぶ~ イノベーシ...

シリーズ毎に業界TOPクラスの企業担当者をゲストとしてお迎えし、新規事業開発に携わる皆様のお役に立てる情報を共有するSpready主催イベントを今月も開催いたします。 さて今回は株式会社セ...

【無料】研修動画 部下が成長するキャリア・ブランディング面談（本編...

【講師：喜多朋子】～部下が成長するキャリア・ブランディング面談〔ダイジェスト版〕～ 部下が成長するキャリア・ブランディング面談 １．面談時の悩みの検証 面談はなぜ堅苦しい...

2023/03/23 | 16:00 -

リモートでもできる！組織育成におけるフィードバックのコツ

リモートワークが広がる中、チームメンバーへの上手なフィードバックの方法をご紹介します。 オンラインでの自走出来るメンバーを教育する方法を知りたい、インサイドセールス業務の従事されているメンバー...

2023/06/29 | 14:00~15:00

他社事例からヒントを得よう！グローバル人材育成最前線 - 体験会・セ...

先が見通しづらかったコロナ禍の20～22年度に比べ、比較的先を見越した計画を立てることが可能になってきた23年度は、各社の次年度に向けた情報収集が活発になってきているようです。 「次世代リ...

2023/03/08 〜 2023/03/24 | 2023年3月8日（水)　第１回は13:30　～　2023年3月24日（金)　17:00　※各回２時間　

設計開発 次世代リーダー育成　短期集中！『特訓道場』（３月） | 株...

◆設計開発部門においてもマネジメントの第一の仕事は 「次世代リーダー」を育成することです。しかしながらプレイングマネージャー化が加速され、次世代リーダーの育成になかなか手がつけられていないのが実...

2023/03/08 〜 2023/03/24 | 2023年3月8日（水)　第１回は13:30　～　2023年3月24日（金)　17:00　※各回２時間　

設計開発 次世代リーダー育成　短期集中！『特訓道場』（３月）| 株式...

◆設計開発部門においてもマネジメントの第一の仕事は 「次世代リーダー」を育成することです。しかしながらプレイングマネージャー化が加速され、次世代リーダーの育成になかなか手がつけられていないのが実...

2023/07/06 〜 2023/07/26 | 2023年7月6日（木)　第１回は13:30　～　2023年7月26日（水)　17:00　※各回２時間

設計開発 次世代リーダー育成　短期集中！『特訓道場』（7月） | 株式...

◆設計開発部門においてもマネジメントの第一の仕事は 「次世代リーダー」を育成することです。しかしながらプレイングマネージャー化が加速され、次世代リーダーの育成になかなか手がつけられていないのが実...

リクルートダイレクトスカウト サービス概要

「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介

テレワークでの組織課題に早めに気づくには？隠れ不活性人材を生...

不活性人材を生み出さないための取り組みや、その改善に向けた考え方について紹介します。 「不活性人材」という言葉を耳にしたことがありますか？ もともとはモチベーション高く仕事に向き合い...

2023/03/28 | 10:30 - 16:30

周囲の状況に振り回されず、確実に成功させる『プロジェクトマネジメ...

　たとえば「今でも使われるずっと昔に作った社内の仕組み、システム」、「ロングセラーの商品」、「自然と発展拡大していく製品、プロジェクト」・・・ 　いわゆる「長続きするプロジェクト成果物」が...

５年後の組織を描き、人材競争に打ち勝つ

人材獲得競争を有利に進めるために、目指すべき組織を形にする採用戦略の3ステップをご紹介します。 年々、激化する人材獲得競争。とうとう「人材が必要になってから採用を考える」では間に合わない時...

強化ポイントが洗い出せる！これからの人事に求められる能力・知識チ...

人事に求められる人材マネジメントの能力・知識を簡単に確認できるチェックリストを紹介します。 今、人事に求められる役割が変化しています。労務管理に加え「経営のパートナー」としての役割も求めら...

「人間に戻れた」日本電産で鍛えられた社長、真逆の組織づくりでV字回...

元請けからの発注停止で9割の売上を失う危機に直面した岡山のシバセ工業。そこから新事業を作り、20年かけてV字回復に導いたのが磯田拓也社長です。激務だった日本電産で「会社と一緒に成長する喜び」を体...

2023/07/04 | 15:00~16:10

リーダーが育つ教育体系の構築法「６ステップ」－教育体系構築の実践...

貴社の教育体系を見直すための「着眼点」は必要ありませんか？ 教育体系の見直しに向けて、「何に」「どこから」着手すべきか？を明確にすることは極めて重要です。また、教育体系への基本的な考え方と...

モチベーションを上げる病院の人事制度改革と役職・役割に応じたリー...

当法人は一般急性期病院、精神科病院、回復期リハビリテーションの３病院を経営しています。これまでの事務職はそれぞれの病院で採用し、経験を積み、そのまま定年を迎えるのが通常でした。法人内での人事異動...

桃太郎のおじいさん・おばあさんに学ぶ「リーダー育成」

いつもと視点を変えて、この昔話「桃太郎」のおじいさん・おばあさんから、桃太郎のような「リーダー」の育て方を学んでみましょう。 「桃太郎」は昔話として、有名なお話の一つです。ストーリーの原形...

PMMはエンジニアの新たなキャリアパスになり得るのか (1/3)

　「プロダクトマーケティングマネージャー（通称：PMM）」という職種を聞いたことがあるだろうか。“マーケティング”という言葉が入っており、一見、エンジニアとはまったく関係がない仕事に思われるかも...

2023/06/15 | 15:00~16:10

教育体系を見直す前に押さえるべき大切なこと－教育体系構築の実践知...

貴社の教育体系を見直すための「着眼点」は必要ありませんか？ 教育体系の見直しに向けて、「何に」「どこから」着手すべきか？を明確にすることは極めて重要です。また、教育体系への基本的な考え方と...