ダイバーシティ＆インクルージョン講座:eラーニング・動画教材での研...

研修内容・特徴 本講座では、ダイバーシティ&インクルージョン推進の背景やメリット、多様な人材と働くためのポイント、そして自身が持っている無意識の偏見「アンコンシャス・バイアス」について学ぶ...

包括的なチームを構築するための人材獲得のベストプラクティス

ギャラップは、「インクルージョン」を「文化的および環境的な帰属意識」と定義しています。この帰属意識は、個人が自分の独自の特徴を職場に持ち込むことを評価され、尊重され、受け入れられ、奨励されている...

2023/07/25 | 14:00 〜 15:00

～D＆Iを妨げるブレーキはどこにあるのか？～「ダイバーシティ経営」...

2000年代頃から外資系企業を中心に始まった「D & I(ダイバーシティ＆インクルージョン)」の取り組みも、 現在では多くの企業に広がり、一般的に知られるキーワードになってきました。 さ...

インクルーシブ・リーダーシップ～多様なチームを機能させるリーダー...

研修内容・特徴 多様な個々の強みを活かしてチームの力を高める働きかけである、「インクルーシブ・リーダーシップ」について、心構えとメンバーへの働きかけ方を理解いただく現場リーダー・管理職を対...

2023/02/05 〜 2023/03/31

無料／ブランディング・ブランド戦略に関するお悩み・課題に...

セミナー概要 このセミナーのポイント！ コロナ禍で激変するブランディング。御社は、ブランディング戦略・ブランド戦略の見直しやアップデートはできていますか？ ●こんな課題・お悩みをお持ち...

【英語】勇気、ケア、インクルージョンを優先

Treasury Wine Estates (TWE) は、2020 年初頭にパンデミックが発生したとき、すでに本物の包括的な職場文化を備えていました。新しいリーダーシップの下で、TWE の文化...

2023/07/01 〜 2023/09/30 | 2023年7月1日(土) 10:00〜2023年9月30日(土) 22:00

多様な発想支援士養成講座 step1【すこやか】2023年8月1日(火)～2023...

この度、日本インクルーシブ教育研究所では子ども達がありのままの自分を好きになって、幸せな大人になっていけるよう手助けする人を養成しようと今年4月から多様な発想支援士養成講座を開始しました。人と人...

インクルーシブにチームを率いるには Online Class | LinkedIn Learn...

多様性に富むチームが高い競争力を持つことは数々の調査からわかっていますが、ダイバーシティだけでは不十分です。部下自身だけでなく、チーム全体の能力を最大限に引き出すためにはインクルージョンの実現が...

【英語】より良いビジネス成果を生み出すために男女格差を埋める

この詳細なディスカッションに参加して、STEMでの女性の成功へのハードルと、組織がテクノロジーの包括的な文化を構築するために採用できる戦術を探ります。 才能の変革 デジタルトランスフォー...

【英語】ビジネスに多様性を取り入れるための考慮事項

小規模なビジネス PEO 人事 多様性 エクイティ インクルージョン コンプライアンス HRの専門知識 危機管理 DEI

【英語】ビジネスに多様性を取り入れるための考慮事項

小規模なビジネス PEO 人事 多様性 エクイティ インクルージョン コンプライアンス HRの専門知識 危機管理 DEI

【英語】組織における多様性、公平性、包括性

多様性、公平性、包括性: 組織の可能性を引き出す鍵。ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン (DEI) に関する魅力的なディスカッションにぜひご参加ください。このウェビナーでは、当社の専門...

【英語】職場での慣行や視点の公平性を維持しますか？

イデオロギーED＆Iのアファーマティブアクションの開始に光を当てるタイムラインを提供します。私はNHSで行われているEDIの仕事をし、参加者に平等とインクルージョンの本質を理解するために深く掘り...

【英語】公平な職場

公平な職場について話し合うときに、ぜひご参加ください。2022年の多様で包括的な職場はどのように見えますか？講演者の詳細：IdaLuka-Lognonéは、AllianzPartnersのHea...

【英語】虹だけでは不十分な場合：LGBTQIA+を含む文化の創造

ダイバーシティとインクルージョンは、金融セクターの継続的な原因となっています。LGBTQIA +コミュニティへの支援にもかかわらず、大きな進歩を遂げ、業界は、サービスを提供する社会を反映した金融...

【英語】インクルージョンとダイバーシティ-受賞者からの見解

2021年のHFMAダイバーシティアンドインクルージョンアワードの受賞者。チームは、財務チーム内の多様性と包含を改善するための彼らの旅、学んだ教訓、および将来の計画を共有します。全国的な注目が高...

【英語】ゆっくりと着実にレースに勝つ：長期的なDEIの成功への5つの...

ダイバーシティ・エクイティ・アンド・インクルージョン（DEI）を中心に構築された職場環境の育成に焦点を当てることは、かつてないほど普及しており、企業の79％が2022年にDEIにより多くの予算と...

【英語】リップサービスのリーダーシップ：インクルージョンが単なる...

リーダーシップ HRトレーニング 多様性 インクルージョン HR戦略 エクイティ。 タレント タレントマネジメント 人事

2023/06/06 | 14:00~14:45

学生のハートを掴む！ダイバーシティ＆インクルージョンがもたらす新...

2023-06-06(火)開催。「D&I」（＝ダイバーシティ＆インクルージョン）についてご存じですか？ 今回のセミナーでは、D＆Iと、それを採用にどのように活かしていくかを解説し、学生の共感を...

2023/06/22 | 14:00~15:00

学生のハートを掴む！ダイバーシティ＆インクルージョンがもたらす新...

2023-06-22(木)開催。「D&I」（＝ダイバーシティ＆インクルージョン）についてご存じですか？ 今回のセミナーでは、D＆Iと、それを採用にどのように活かしていくかを解説し、学生の共感を...