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アーカイブ 視聴無料 No.92854

【件名は”顔”】開封したくなるメルマガの共通点

件名作成チェックリストつき!今日から使えるメール件名テクニックをご紹介します 大量に溜まったメールボックスの中からどのメールを開封するのか、読者の判断基準となるのがメールの件名です。さらに、件...

アーカイブ 視聴無料 No.100066

心理的安全性のNGワード

心理的安全性を低下させる「上司のひとこと」とは? 日々業務を進める中で、「何か意見ないかな?」「いつでも相談して」という言葉を部下に投げかけていませんか? これらの言葉は、一見心理的...

アーカイブ 視聴無料 No.112636

従業員の意識を変えたのは「やりがいと目的意識」。売上100億円に到達...

受注率を上げたい、離職率を改善したい、顧客満足度を上げたい……など、事業運営には悩みがつきものです。株式会社キンライサーは現場の課題に人材育成の観点からアプローチすることで改善を繰り返し、38億...

アーカイブ 視聴無料 No.121678

「人が辞めない会社」で急成長、業界日本一へ。貫くたった一つの行動...

昨今ブームとなっているキャンピングカーで日本一のシェアを誇る株式会社ナッツ。1996年に新規参入し、国内の年間生産台数約8,700台のうち、約1,100台を製造販売しています。同社の成長の背景に...

アーカイブ 視聴無料 No.120794

製造業の現場教育に動画マニュアルを活用すべき理由とは?

製造業の現場教育に動画マニュアルを活用すべき理由と、かんたん動画マニュアル作成ソフト「tebiki」について解説しています。御社の人材教育にぜひお役立てください。 年々、厳しさを増す労働力...

アーカイブ 視聴無料 No.137763

実は動画は万能じゃない!?動画マニュアルで陥りやすい落とし穴

従業員が動画マニュアルを見るときに抱える悩みを理解し、現場で使いやすいマニュアルへと変えていきましょう 企業でのIT活用が進み、業務マニュアルに紙ではなく「動画」を取り入れる企業が増えてい...

アーカイブ 視聴無料 No.82628

5つのステップで解説!法務部のつくり方

法務部をつくっていくための順序とポイント法務部をつくっていくための順序とポイント すでに法務部の体制が整っている大企業とは異なり 、これから法務部をつくっていく段階の企業の経営者や管理部門...

アーカイブ 視聴無料 No.31382

【英語】本質的なマインドセット:新しい職場のためのスキルアップ

AIとロボット工学が未来を引き継ぐことで、作業環境は急速に変化しています。新しい職場で成功するには、どのようなスキルと知識が必要ですか?私たちは、情報とテクノロジーの融合において独自のポイントに...

アーカイブ 視聴無料 No.56498

【英語】エッセンシャル マインドセット: 新しい職場のためのスキルア...

AIやロボティクスが未来を引き継ぐことで、仕事の風景は急速に変化しています。新しい職場で成功するには、どのようなスキルと知識が必要ですか? 私たちは、情報とテクノロジーの融合というユニークな時期...

アーカイブ 視聴無料 No.152612

【無料】研修動画 心理的安全性の高い組織と人財育成(本編:23分) ...

【講師:竹内上人】~若手育成支援「ワーク・エンゲージメント研修」体験会~ 「心理的安全性を高めるための組織づくりと人材教育」をテーマに 目標達成に対するコミットメントが高い社員...

アーカイブ 視聴無料 No.56508

【英語】コーヒーとコンテンツ: 読書は不自然です

読むことは、特に熟練していない読者にとって、複雑で負担のかかるプロセスです。話し言葉を話し、理解することは人間の自然な能力ですが、読むことはそうではありません。ヒューマン コンピューターのユーザ...

アーカイブ 視聴無料 No.152611

【無料】研修動画 SDGs想像力トレーニングゲーム(本編:32分) | 社...

【講師:田中志重】~未来志向で仕事に集中できるエクササイズ:「新人フォローアップ研修」:模擬講義~ 未来志向で仕事に集中できるエクササイズを取り入れた新しいプログラムです。 フ...

アーカイブ 視聴無料 No.152615

【無料】研修動画 新人・若手フォローアップ研修:『自己成長のための...

【講師:三上智子】~新人・若手フォローアップ研修:上司の意見を受け入れ成長する力『自己成長のためのフィードバック活用術』~ 上司や他者の意見やフィードバックを受け入れ、自身の成長...