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終了日順関連度順

アーカイブ No.21441

2022/05/09 〜 2022/06/10

退職勧奨・雇止め、人事制度見直し（労働条件変更等）の法的ポイント...

１　整理解雇の４要素２　希望退職募集の法的ポイント ①　会社承認規定を運用する際の注意点 ②　退職上積金の目安をどう考えるか？ ③　希望退職募集を実施するメリット・デメリット３　個...

人事労働人事制度裁判同一賃金住宅再雇用判例

ウェビナー視聴無料 No.21691

2022/05/17 | 15:00~16:30

【技術系企業でチーム成果を上げる】女性管理職の育て方◆自社の実態...

■技術系企業に多様性をもたらしイノベーションを起こす先行き不透明なVUCA時代において、多様な価値観や視点を融合してイノベーションを起こす取り組みは、これまで以上の企業成長をもたらす...

人材育成リノベーション教育人事経営業務改善キャリア開発生産性イノベーション労働ダイバーシティ長時間労働管理職 VUCA 女性社員評価

ウェビナー視聴無料 No.21693

2022/05/17 | 15:00~16:00

労働判例から見る早期退職、希望退職～労働紛争を回避する制度運用の...

労働判例から見る早期退職、希望退職～労働紛争を回避する制度運用のポイント～企業が社員の多様なキャリアを支援するために恒常的に用意する早期退職優遇制度と、組織や事業の構造を変革する...

人事福利厚生労働労務裁判判例

ウェビナー No.23948

2022/06/01 | 13:30~16:30

【ZOOM開催】『インドネシアの労働法制と労務管理のポイント』【半日...

＜主な内容＞ Ⅰ　インドネシア基礎情報および近時のトピック　1. インドネシアの法制度の実情　2. オムニバス法による改正のポイント・改正経緯　3. 憲法裁判所による...

労働外国人労務インドネシア裁判

ウェビナー No.23953

2022/06/07 | 13:30~16:30

【ZOOM開催】『ベトナムの労働法制と労務管理のポイント』【半日】Ｗ...

＜主な内容＞ Ⅰ　ベトナム労働法の概要　　ベトナムの基本情報と労働法に関する法令状況の紹介 Ⅱ　労働契約の締結　　就業規則の必要的記載事項　主要論点の説明 ...

ベトナム労働労務

ウェビナー No.24036

2022/06/10 | 10:00~17:00

【Webセミナー（ライブ配信）＋見逃し配信（１週間）】経営幹部・管理...

１　企業不祥事予防３つのポイント　１）法律を守ればよいという意識が間違い　２）必ず発覚する　３）役員の民事・刑事上の責任は重くなっている２　注意指導とパワーハラスメントの区別...

経営労働ハラスメントメンタートラブルメンタルヘルス長時間労働管理職下請法契約書問題社員

ウェビナー視聴無料 No.25436

2022/06/22 | 13:00~13:45

【6/22 無料Webセミナー】全ての問題には原因がある　人事部を悩ます...

人材育成や退職者問題、長時間労働の是正等、人事が抱える多数の課題の実態および原因は会社によって様々です。本セミナーでは、会社が抱えている真の課題・原因を明らかにし、解決へと導く方法をご紹介します...

人材育成人事生産性労働採用人事評価可視化長時間労働検査評価健康診断

ウェビナー No.26980

2022/07/22 | 13:00~17:00

【公開講座】withコロナafterコロナ　テレワークとワークライフバラン...

テレワークが日常化している現在ですが、導入当初は緊急避難的に実施したことから、研修などを行う余裕がなく導入しているケースも多く、様々な落とし穴や問題が生じています。テレワークを上手く利用する...

働き方 IT 研修テレワーク労働ドライヤ

ウェビナー視聴無料 No.27180

2022/06/29 | 13:30~14:30

脳科学に基づく先進医療が社員のメンタルヘルス対策を抜本的に革新す...

脳科学に基づく先進医療が社員のメンタルヘルス対策を抜本的に革新する！ SEMINAR / 2022.06.06 目次 [非表示] 1 セミナー詳細 2 講演者 3 概要 ...

アーカイブ No.27224

2022/06/03 〜 2022/07/05

初めて学ぶ労働法の基本と実務（6/3～7/5配信） - みずほセミナー

近年増加している労務トラブルの多くは、会社と労働者の約束事をめぐって生じているものです。こうしたトラブルを未然に防ぐため、または影響を最小限に留めるためには、「わが社は社員とどのような約束（労働...

労働労務パワハラトラブル同一賃金法改正

ウェビナー視聴無料 No.30391

2022/07/04 | 15:00~16:30

【技術系企業でチーム成果を上げる】女性管理職の育て方◆自社の実態...

先行き不透明なVUCA時代において、多様な価値観や視点を融合してイノベーションを起こす取り組みは、これまで以上の企業成長をもたらすためにも、あらゆる日本企業の最優先事項ではないでしょうか...

人材育成リノベーション教育人事経営業務改善キャリア開発生産性イノベーション労働ダイバーシティ長時間労働管理職 VUCA 女性社員評価

アーカイブ視聴無料 No.30484

2022/07/06 〜 2022/07/26 | 2022/07/06（水） 09:00 ～ 2022/07/26（火） 18:00

【無料】オンデマンド配信　講座４：「同一労働同一賃金」のおさらい...

同一労働同一賃金」のおさらいと具体的な事例紹介「不合理な待遇差」かどうかが争われた実際の裁判例をもとに解説します。【　講　座　内　容　】パートタイム労働法が「パートタ...

働き方人事労働裁判同一賃金判例パート

アーカイブ No.32897

2022/07/04 〜 2022/08/08

初めて学ぶ労働法の基本と実務（7/4～8/8配信） - みずほセミナー

労働労務パワハラトラブル同一賃金法改正

ウェビナー No.32958

2022/07/22 | 13:00 - 16:00

米国化学物質規制(OSHA/TSCA)最新動向

日本（海外）から米国へ化学物質を輸出する場合、米国・労働安全衛生局（OSHA）が所管する「労働安全衛生法（OSHA）」と米国・環境保護庁（EPA）の所管する「有害物質規制法（TSCA）」を理解す...

流通 EPA 成形化学製造業米国労働化学物質管理労働安全衛生 SDS

ウェビナー視聴無料 No.33045

2022/07/20 | 13:00~13:45

【7/20 無料Webセミナー】全ての問題には原因がある　人事部を悩ます...

人材育成人事生産性労働採用人事評価可視化長時間労働検査評価健康診断

ウェビナーアーカイブ No.33086

2022/07/29 | 10:00~17:00

【Webセミナー（ライブ配信）＋見逃し配信（１週間）】社会人経験１０...

生産年齢人口が減少する中で、人員不足対策は待ったなしの状況です。人海戦術などは、もはや死語と化す中、従業員の疲弊防止や、よい人材確保のためにも長時間労働の是正は緊急の課題です。今までの業務の...

働き方働き方改革労働タイムマネジメント長時間労働管理職ライブ配信

ウェビナーアーカイブ No.34852

2022/09/13 | 13:00-17:00

セミナー「＜実務を担当していない方でも１日でわかる・使える＞SDSお...

本講座では、化学品を取扱う事業者に発行が義務づけられているSDSについて、最新のJIS（Z7252/7253:2019）に対応したラベルやSDSの作成方法を説明します。ここでは、ラベル...

化学労働化学物質管理コミュニケーションリスクアセスメント労働安全衛生 JIS 分類 GHS 毒物 SDS

アーカイブ視聴無料 No.35197

2022/08/02 〜 2022/08/30 | 2022/08/02（火） 09:00 ～ 2022/08/30（火） 18:00

【無料】オンデマンド配信　講座４：「同一労働同一賃金」のおさらい...

「同一労働同一賃金」のおさらいと具体的な事例紹介「不合理な待遇差」かどうかが争われた実際の裁判例をもとに解説します。【　講　座　内　容　】パートタイム労働法が「パート...

働き方人事労働裁判同一賃金判例パート

ウェビナー視聴無料 No.35219

2022/08/02 | 15:00~16:30

【技術系企業でチーム成果を上げる】女性管理職の育て方◆自社の実態...

人材育成教育人事経営業務改善キャリア開発生産性イノベーション労働ダイバーシティ長時間労働管理職 VUCA 女性社員評価パート

ウェビナー視聴無料 No.37875

2022/08/24 | 13:00~13:45

【8/24 無料Webセミナー】全ての問題には原因がある　人事部を悩ます...

人材育成人事生産性労働採用人事評価可視化長時間労働検査評価健康診断