2023/04/01 〜 2023/04/30

【アーカイブ配信】アナログ業務からの脱却！中小企業がまず初めに導...

業務効率化による付加価値業務へのシフト、データを用いた組織のマネジメントなど、管理部門のDX化を推進する動きが活発になっています。特に管理部門がメインに扱う情報として「人事情報（従業員情報）」が...

働きがい向上のための制度とマネジメントのあり方 〜今、人事がすべき...

昨今、心理的安全性や働きがいなどが叫ばれている中、働きがい向上ために、人事評価や育成など制度の見直しを検討・実行する企業も少なくありません。人材を磨き、強くしていくことが、企業の発展に大きく貢献...

働きがい向上のための制度とマネジメントのあり方 〜今、人事がすべき...

昨今、心理的安全性や働きがいなどが叫ばれている中、働きがい向上ために、人事評価や育成など制度の見直しを検討・実行する企業も少なくありません。人材を磨き、強くしていくことが、企業の発展に大きく貢献...

2022/12/11 〜 2023/03/30

社労士や事務所経営者が知っておきたい人事評価制度と目標管理のコツ...

① 評価制度の土台を、民間と行政の違いを含めて習得する ② 制度運用時の課題となっている点を重点に理解し、解決手法を習得する ③ 人事労務の応談内容を拡大し、顧問先・勤務先での仕事に厚みをもたせる

2023/01/09 〜 2023/03/30

社労士や事務所経営者が知っておきたい人事評価制度と目標管理のコツ...

① 評価制度の土台を、民間と行政の違いを含めて習得する ② 制度運用時の課題となっている点を重点に理解し、解決手法を習得する ③ 人事労務の応談内容を拡大し、顧問先・勤務先での仕事に厚みをもたせる

2023/02/02 | 13:00~14:00

【Web受講 2023/02/02】緊急開催！！介護事業所の経営幹部・経営者向...

よくうかがう経営幹部・経営者様のお悩み ・人事評価を一つのツールとして職員のモチベーションをアップさせていきたいけど、 　具体的にどのように進めていったらよいのかわからない。 ・目標設定を...

2023/03/06 〜 2023/03/30

社労士や事務所経営者が知っておきたい人事評価制度と目標管理のコツ...

① 評価制度の土台を、民間と行政の違いを含めて習得する ② 制度運用時の課題となっている点を重点に理解し、解決手法を習得する ③ 人事労務の応談内容を拡大し、顧問先・勤務先での仕事に厚みをもたせる

2023/03/23 | 13:30 - 15:00

「パワハラにならない部下指導をしたい…」パワハラ防止法と...

セミナー概要 このセミナーのポイント！ パワハラの主な類型と共に、パワハラにならない部下指導についてもお伝えします！ ◆パワハラ防止法と企業の措置義務セミナー パワハラ防止法の概...

2022/10/26 | 12:00 - 13:00 JST

【人事担当者/管理職必見！】誰でもできる、部下が育つ・事業が成長す...

本セミナーでは、部下を持つ管理職・リーダーの方や、人事担当者の方に向けてすぐに使えるコミュニケーション術をご紹介します！ 【特にオススメの方】 新任マネージャー、リーダーの方 部下との...

2022/11/22 | 12:00 - 13:00 JST

【人事担当者/管理職必見！】誰でもできる！部下が育つ・事業が成長す...

本セミナーでは、部下を持つ管理職・リーダーの方や、人事担当者の方に向けてすぐに使えるコミュニケーション術をご紹介します！ ◆特にオススメの方 ・新任マネージャー、リーダーの方 ・部下と...

2023/01/16 | 10:00～17:00

地方公務員のための給与実務入門

地方公務員制度の基本理念から、実際の給与制度運用の基礎的な実務をわかりやすく解説いたします。 第１　地方公務員制度と給与 第２　人事委員会の給与に関する報告と勧告 第３　給与と勤務の条件 ...

【アーカイブ配信】目標達成を促すKPI設定とは 〜部門別事例に見るKP...

人事評価においては評価自体はもとより、部門KPIの設定方法がポイントとなります。どのようにKPIを設定するかの判断が難しく、適切にKPI設定が行われていない部門がある企業も多いのではないでしょう...

2022/10/26 | 13:30~15:00

【Web受講 22/10/26】Waculbaゼミ2022年10月号「なんとなく面談」で終...

今回のWaculbaゼミのテーマは「部下面談」。 12月～3月にかけて、人事評価のフィードバック面談など定期面談を予定している方も多いのではないでしょうか。あるいは、すでに中間面談を実施し...

2023/03/17 | 13:00~16:30

不動産賃貸・管理会社向け 人事評価・給与セミナー｜船井総合研究所

社員の定着・成長あって企業は成長します。その中で、社員から評価基準や賞与査定結果について根拠を聞かれたとき正しく説明できますか？良い人財の採用、定着のためには社内の制度の整備は不可欠です。良い会...

【成田悠輔と考える、幸福のデータ科学】幸せな人は寿命が長い？／居...

▼チャンネル登録、高評価をお願いします。https://youtube.com/c/

【いい会社の選び方③】人事評価マップの4分類／①日本式儒教による共...

▼チャンネル登録＆高評価お願いしますhttps://youtube.com/c/PIVOT公式チャンネル

SmartHRの「人事評価」で実現する、パート・アルバイトのタレントマネ...

パート・アルバイト活用に関する悩みを解決する「タレントマネジメント」を解説します。 パート・アルバイト活用において「募集をかけても人が集まらない」「採用してもすぐ辞めてしまう」「仕事へのモ...

【人事Webセミナー】①「人事制度策定・改定」進め方のステップとスケ...

今回は人事制度の改定に何から取り組めばよいのか。人事制度改定の流れについてお話します。人事制度に関する取り組みにご興味のある方は以下の案内をご確認ください。 挨拶＆事業内容説明 人事制度策定・改...

2022/12/11 〜 2023/03/30

他事務所と大きく差をつけるはじめの一歩「マーケティングベーシック...

① 人事評価制度の土台を、民間と行政の違いを含めて習得する ② 制度運用時の課題となっている点を重点に理解し、解決手法を習得する ③ 人事労務の応談内容を拡大し、顧問先・勤務先での仕事に厚み...

2023/01/18 | 14:00～17:00

【オンライン／会場】テクノロジーを活用した従業員情報の扱いにおけ...

本セミナーでは、従業員情報の利活用（特にテクノロジーの活用）にあたって、人事労務担当者が理解しておくべきリスクや対応策を、コンプライアンスの観点だけではなく、リスクマネジメントや従業員エンゲージ...