【英語】予算後の育児:雇用主の役割は何ですか?
ジェレミー・ハントが春の予算の発表で述べたように、「多くの女性にとって、キャリアの中断はキャリアの終わりになります」. 育児は、2022 年 12 月に新たな開発のインフラストラクチャの一部とし...
【英語】従業員の評価を高めるためのベスト プラクティスの原則
人材獲得競争が激化する中、組織が従業員に感謝の意を示すことの重要性はこれまで以上に高まっています。これを行う 1 つの方法は、表彰プログラムを作成することですが、多くの組織はどこから始めればよい...
【英語】職場での帰属意識の構築
強い帰属意識を持つ従業員は、仕事に積極的に取り組み、生産性を高め、献身的に取り組む可能性が 3 倍高くなります。組織が、各個人がありのままの自分を受け入れ、評価してくれるチームの一員であると感じ...
【英語】セールス リーダーシップのための心の知能指数
多くの場合、営業マネージャーは失敗するように設定されています。あなたはこの話を聞いたことがあります。トップのセールス担当者がセールス マネージャーに昇進しますが、セールス チームを開発してリード...
【英語】今日のサイバー環境におけるバンカーの進化する役割
サイバーセキュリティ文化は単なる認識以上のものです。すべての部門の従業員が、日々の行動というより広範な企業文化に参加することを求め、セキュリティ ポリシーに沿った慎重な意思決定を行うよう奨励して...
【英語】社内の感情の管理を改善するにはどうすればよいですか?
燃え尽き症候群、ストレス、コミットメント...:社内の感情の管理を改善する方法は?感情は常にビジネスでその役割を果たしてきましたが、感情について話すことは進化してきました。感情的な文化は、燃え尽...
Transformational Leadership & Leading Corporate Culture | Udemy ...
勝利を収めるチームと文化を構築する変革的リーダーシップの 9 つの原則 学習内容 学生は、なぜ原則が効果的なリーダーシップの中核にあるのかを学びます。 学生には、すべての偉大なリーダー...
老舗パンメーカーが「営業スキルの可視化」によって売上伸長を達成!...
1947年から続く老舗のパンメーカーである第一屋製パン株式会社。生産組織にはカイゼン文化が根付いていたものの営業はノウハウの属人化が課題となっていました。そんな中、プロジェクトを担う副社長の小山...
セッション1 企業価値創造と市場との対話|NIKKEI CHANNEL|SXを支え...
さまざまな環境・社会・経済問題への配慮やその課題を解決することで、事業の持続可能性(サステナビリティ)を図る経営の実践において、自社らしい価値を創出することやその基盤である人への投資、企業文化の...
一橋大学/「人的資本経営コンソーシアム」 伊藤邦雄氏「SXを実現する...
さまざまな環境・社会・経済問題への配慮やその課題を解決することで、事業の持続可能性(サステナビリティ)を図る経営の実践において、自社らしい価値を創出することやその基盤である人への投資、企業文化の...
日本能率協会コンサルティング 小澤勇夫氏「サステナビリティ経営課題...
さまざまな環境・社会・経済問題への配慮やその課題を解決することで、事業の持続可能性(サステナビリティ)を図る経営の実践において、自社らしい価値を創出することやその基盤である人への投資、企業文化の...