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物流新時代を乗り越えるヒントが満載!11社合同ウェビナーイベント開催

6/4(火)→6/6(木) |第2回スマート物流Webinar Week|視聴無料

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アーカイブ 視聴無料 No.112701

2023/05/15 〜 2024/05/15 | 2023/05/15(月) 14:15 ~ 2024/05/15(水) 14:30

【ウェビナー】採用管理入門(キャリア採用編) | 『日本の人事部』

2023-05-15(月)開催。新たに中途採用活動を始める企業の担当者様や、数値管理に取り組みたい企業様のご参加をお待ちしております。

アーカイブ 視聴無料 No.112700

2023/05/15 〜 2024/05/15 | 2023/05/15(月) 14:30 ~ 2024/05/15(水) 14:30

アンケート結果から考える、中途採用面接現場の実態と対策 | 『日本の...

中途採用管理システム「ジョブスイートキャリア」を提供するステラスでは、このたび中途採用の面接官を行ったことがある会社員約500名を対象に、面接現場の実態を探るためのアンケート調査を実施致しました...

アーカイブ 視聴無料 No.29756

新たな人材活用セミナー【副業・兼業・プロボノ・インターン】前半 -...

人口減少、VUCA時代の新たな事業作りが必要とされる一方で、コロナ禍を契機とした多様な働き方や地域への関心度の向上というポジティブな社会変化が生まれつつあります。本セミナーでは、社内リソースでは...

アーカイブ 視聴無料 No.88410

人事・労務領域 効率化すべき業務チェックリスト

人事・労務が優先的に効率化すべき業務を見極めるためのチェックリストを紹介します 昨今、人手不足や働き方改革への対策として業務効率化が重要となっています。人事・労務は、今後の働き方の検討や人...

アーカイブ 視聴無料 No.29753

新たな人材活用セミナー【副業・兼業・プロボノ・インターン】後半 -...

人口減少、VUCA時代の新たな事業作りが必要とされる一方で、コロナ禍を契機とした多様な働き方や地域への関心度の向上というポジティブな社会変化が生まれつつあります。本セミナーでは、社内リソースでは...

アーカイブ 視聴無料 No.105406

【中小企業向け】中途採用戦略&成功事例|ダイレクトリクルーティン...

【中小企業向け】中途採用戦略&成功事例|ダイレクトリクルーティング2.0

アーカイブ 視聴無料 No.87755

ダイレクトリクルーティングで即戦力人材を採用する4STEP

即戦力人材を採用を成功させるポイントを紹介します。即戦力人材を採用を成功させるポイントを紹介します。 企業や業界を問わず、自社にマッチした優秀な人材を採用することは最重要課題と言えます。 一...

アーカイブ 視聴無料 No.71586

ダイレクトリクルーティング 失敗しない検討・導入の進め方

採用担当者にむけて、ダイレクトリクルーティングを検討し導入を進める方法をご紹介します。 昨今、労働人口減少の影響で売り手市場が続いており、求人票を公開して求職者からの応募を待つといった従来...

アーカイブ 視聴無料 No.102932

求人票作成の課題と見直しポイント

76.5%の企業が選考時に「ミスマッチを感じる」と回答。その原因と改善ポイントをアンケート調査結果より徹底解説。76.5%の企業が選考時に「ミスマッチを感じる」と回答。その原因と改善ポイントをア...

アーカイブ No.69996

判例解説から分析する 「解雇」「懲戒」勝敗のわかれめ(約90分)講師...

こんな弁護士におすすめ ・企業法務に進出したい弁護士 ・企業法務の労働分野を強化したい弁護士 講義概要 「判例解説 解雇・懲戒の勝敗分析」(日本加除出版)の著者でもある岡芹健夫先生...

アーカイブ No.50696

存在感ある女性へと導く基本のこころえ ビジネスマナー編 | Udemy

ビジネスマナーの本質をしっかり身に付けて、自信と余裕あるビジネスパーソンに 学習内容 みだしなみ、返事・挨拶・立ち居振る舞い、言葉遣い、電話応対、席次のマナー、会社訪問・来客応対マナー、...

アーカイブ 視聴無料 No.110208

面接の基本「2つの大原則」と「NG質問集」

この2大原則の詳細や、NG質問の具体例について解説しています。ぜひご覧ください。 面接において雰囲気を和らげるために、選考とは関係のない質問をする場合がありますが、質問によっては「就職差別...

アーカイブ No.98527

採用面接のクオリティを上げるために、 人事が明日からできること | ...

選考辞退の理由として「面接官や人事担当者の行動や態度が悪かった」という理由が上位に挙げられることを、あなたはご存知でしょうか? 特に中途採用では、配属予定先のマネージャに面接官を依頼するケ...

アーカイブ 視聴無料 No.69037

ダイレクトリクルーティングで即戦力人材を採用する4STEP

即戦力人材を採用を成功させるポイントを紹介します。 企業や業界を問わず、自社にマッチした優秀な人材を採用することは最重要課題と言えます。 一方、具体的にどういった求職者に対して、どのように採...

アーカイブ 視聴無料 No.138285

「入社後の活躍」までを見据えた転職支援サービス

エン転職は「正直・詳細」な情報を求職者に提供するオネストリクルーティングで入社後活躍の可能性が高い採用を行っています 人材獲得競争が激化する昨今、中途採用についても優秀な人材、自社に適した...

アーカイブ 視聴無料 No.96746

リクルートダイレクトスカウト サービス概要

「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介 中途採用には「即戦力」が求められます。しかし、人材不足と言われる昨今、即戦力人材は市場価値が高く、獲得には大変な労力とコスト...

アーカイブ 視聴無料 No.83576

リクルートダイレクトスカウト サービス概要

「リクルートダイレクトスカウト」の特徴、導入企業例などをご紹介 中途採用には「即戦力」が求められます。しかし、人材不足と言われる昨今、即戦力人材は市場価値が高く、獲得には大変な労力とコストがか...

アーカイブ 視聴無料 No.67071

リクルートダイレクトスカウト サービス概要

中途採用には「即戦力」が求められます。しかし、人材不足と言われる昨今、即戦力人材は市場価値が高く、獲得には大変な労力とコストがかかります。 すぐに活躍できる優れた人材は、どのように採用すれ...

アーカイブ 視聴無料 No.69968

ダイレクトリクルーティング 失敗しない検討・導入の進め方

採用担当者にむけて、ダイレクトリクルーティングを検討し導入を進める方法をご紹介します。 昨今、労働人口減少の影響で売り手市場が続いており、求人票を公開して求職者からの応募を待つといった従来...

アーカイブ 視聴無料 No.16649

【録画放送版】外国人材との面接力を高める面接官トレーニングセミナ...

~ 外国人採用ならではの面接メソッドの基本をレクチャー!無料WEBセミナー ~ 外国人材との面接では、通常の新卒採用や中途採用とは異なる面接メソッドが必要です。文化の異なる外国人材に対してはど...